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一、单项选择题
1.下列法律责任形式属于民事责任的是( )
A.暂扣许可证
B.拘役
C.继续履行
D.没收非法财物
【答案】C
【解析】考察知识点：法律责任——法律责任的种类——民事责任。民事责任一共包括11种，A选项属于行政责任；B选项属于刑事责任；D选项属于行政责任。
2.持票人对支票出票人的权利时效,自（）
A、自出票日起6个月
B、票据到期日起3个月
C、被拒绝付款之日起6个月
D、提示付款之日起3个月
【答案】A
【解析】持票人对支票出票人的权利,自出票日起6个月。
3.2018年12月31日，甲公司与孙某的劳动合同期满，甲公司不再与其续订。已知孙某在甲公司工作年限为 5年，劳动合同终止前12个月的平均工资为13000元。甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元，当地月最低工资标准为2000元。劳动合同终止时，甲公司依法应向孙某支付的经济补偿数额为（ ）
A.20000 元
B.10000 元
C.65000 元
D.60000 元
【答案】D
【解析】劳动者月工资高于用人单位所在地上年度职工月平均工资 3 倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资 3 倍的数额支付。经济补偿金=5*(4000*3)=60000 元。
4.下列法律责任开式属于行政责任的是( )
A.吊销许可证
B.管制、拘役
C.剥夺政治权利
D.驱逐出境
【答案】A
【解析】考查知识点：法律责任——行政责任、民事责任、刑事责任的区分。选项BCD属于刑事责任。
5.会计档案的鉴定工作应由( )牵头组织进行。
A.单位档案管理机构
B.单位会计管理机构
C.单位审计机构
D.单位纪检监察机构
【答案】A
【解析】考查知识点：会计核算与监督——会计档案管理。单位应当定期对已到保管期限的会计档案进行鉴定,并形成会计档案鉴定意见书。由栏案管理机构牵头,组织会计、审计、纪检监察等机构共同进行。
6.根据支付结算法律制度的规定,银行没有为存款人垫付的义务体现了( )的原则。
A.银行不垫付原则
B.恪守信用原则
C.履约付款原则
D.谁的钱进谁的账,由谁支配原则
【答案】A
【解析】考查知识点：支付结算概述——支付结算的原则。支付结算的原则:恪守信用,履约付款;谁的钱进谁的账由谁支配;银行不垫款。
7.居民个人从境外取得所得,应在次年( )申报纳税。
A.3.1-6.30
B.1.1-2.28
C.1.1-5.31
D.3.1-5.31
【答案】A
【解析】考查知识点：个人所得税的纳税时间。居民个人从中国境外取得所得的,应当在取得所得的次年3月1日至6月30日内申报纳税。
8.在计算个人所得税时,个体工商户不得税前扣除的项目为( )
A.实际合理支出的员工工资
B.代他人负担的税款
C.特殊工种从业人员的人身保险费
D.合理的劳动保护支出
【答案】B
【解析】考查知识点：个人所得税应纳税额的计算。个体工商户代其从业人员或者他人负担的税款,不得税前扣除。
9.持票人对支票出票人的权利时效,自( )。
A、自出票日起6个月
B、票据到期日起3个月
C、被拒绝付款之日起6个月
D、提示付款之日起3个月
【答案】A
【解析】考查知识点：票据的权利时效。持票人对支票出票人的权利,自出票日起6个月。
10.从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起( )日内,按照国家有关规定设置账簿。
A.5
B.10
C.15
D.30
【答案】C
【解析】考查知识点：税收征收管理——账簿和凭证管理（P291）。从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起15日内,按照国家有关规定设置账簿。
11.用人单位与劳动者签订4年劳动合同,试用期不得超过( )个月。
A.1
B.3
C.6
D.2
【答案】C
【解析】考查知识点：劳动合同：试用期期限的规定。劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。这里的1年以上包括1年，3年以上包括3年。
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