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A. 87起 B. 900起 C. 300起 D. 600起

A. 一般事故

B. 较大事故

C. 重大事故

D. 特别重大事故

A. 加大作业人员安全教育培训力度

B. 增加设备检修频度，及时处理泄漏点

C. 机床传动机构处设置防护罩

D. 作业场所配备应急劳动防护用品

A. 能量意外释放理论

B. 事故频发倾向理论

C. 系统安全理论

D. 轨迹交叉理论

A. 整分合原则

B. 能级原则

C. “3E”原则

D. 激励原则

2024年中级注册安全工程师考试《安全生产管理》模考大赛（二）9 月场

第1题 单选题 （每题1分，共70题，共70分）

1、某大型日用品生产企业2021年事故统计显示，全年发生死亡事故1起、重伤事故2起。根

据海因里希法则推断，该企业在2021年出现不安全行为的起数为（ ）。

2、某疗养院于凌晨发生火灾事故，造成39人死亡、6人受伤，过火面积745㎡，直接经济损

失2064.5万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号），该起事

故是（ ）。

3、某机械加工厂近几年发生多起机床传动机构伤人事故，企业为避免再次发生该类事故，

采取了一系列的相关措施，以下措施中，属于本质安全技术措施的是（ ）。

4、 某机械厂认为优秀的人员选择是预防事故的重要措施，该厂通过严格的生理、心理检

验，从众多的求职人员中选择身体、智力、性格特征及动作特征等方面优秀的人才就业。该

厂做法符合事故致因理论中的(　　)。

5、为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性，某企业人力资源部门对入职3年以上的

员工进行经验和能力等综合因素分析。依据各员工能力的大小对职工岗位进行了重新调整，

这种调整，符合安全生产管理原理的（ ）。

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