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2025安全生产管理试题 · 每日一练【3月8日】
1、某企业新一届领导班子运用现代企业管理理念，在制定总体目标和进行宏观决策时，将安全生产作为一项重要内容纳入顶层设计，将安全生产总体目标进行了逐级布置，这种做法符合安全生产管理原理的( )。
A. 行为原则
B. 整分合原则
C. 因果关系原则
D. 能级原则
抓关键词和主旨，题目强调的是“总体”和“局部”的关系，体现的是整分合的原则。
2、某生产企业根据《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000)，梳理完善本企业安全生产规章制度要素管理和文档归类工作，实现安全管理工作的规范化和标准化。关于安全规章制度要素的说法，正确的是()。
A. 企业应两年评估一次规章制度要素的适用性和有效性
B. 安全生产管理制度文档应归入“制度化管理”文档中
C. 记录和档案管理制度应规定评估结果、安全检查和事故情况的内容
D. 安全生产管理制度编制程序为起草、会签、审核、发布、培训和反馈
A选项错误。企业应每年至少评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的适宜性、有效性和执行情况。B选项正确。安全生产管理制度文档属于二级要素“规章制度”的内容，应归入一级要素“制度化管理”文档中。C选项错误。评估结果、安全检查和事故情况不属于记录和档案管理制度规定的内容，属于制度化管理的内容。D选项错误。安全生产管理制度编制程序为：起草、会签或公开征求意见、审核、签发、发布、培训、反馈、持续改进。
3、我国生产安全事故统计指标体系分为四大类，其中不包括( )。
A. 综合类伤亡事故统计指标体系
B. 工矿企业类伤亡事故统计指标体系
C. 行业类统计指标体系
D. 部门类统计指标体系
为了综合反映我国生产安全事故情况，原国家安全生产监督管理总局成立后，对统计指标体系进行了改革，提出了适应我国的生产安全事故统计指标体系。我国生产安全事故统计指标体系分为四大类，具体包括：①综合类伤亡事故统计指标体系;②工矿企业类伤亡事故统计指标体系;③行业类统计指标体系;④地区安全评价类统计指标体系。
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