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　　劳动与社会保障专业　授管理学学士学位
　　人才培养类型：旨在为政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位和社会团体、社区服务部门以及劳动仲裁机构、司法部门、人力资源管理部门、律师事务所等部门培养从事劳动和社会保障方面急需的高级专门人才。
　　主要专业课程：管理学原理、劳动经济学、社会学、人力资源管理学、社会保障概论、法学概论、劳动法、行政学和行政法、劳工关系与薪酬管理、保险学、社会调查研究方法、统计学、比较劳动法、社会工作概论、行政诉讼法学等。

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