您现在的位置:233网校>初级会计职称>经济法基础>经济法基础模拟题

初级会计考试题库《经济法基础》考前预测卷(2)

来源:233网校 2018年4月4日

导读:233初级会计考试网全新上线专项班,超短时间,重点难点,面面俱到,掌握跨章节考点融合秘诀,轻松锁定核心分值。查看详情>>hot.gif

『初级会计考试app-记考点,做好题』点击下载↓↓↓↓

初级会计考试题库在线测试本套试卷

一、单项选择题

1、 某企业本月实际缴纳增值税50万元、消费税10万元、契税6万元、房产税8万元。已知该企业适用的城市维护建设税税率为7%,该企业本月应当缴纳城市维护建设税(  )万元。

A.(50+1O+6)×7%=4.62

B.(50+10+6+8)×7%=5.18

C.(50+10)×7%=4.2

D.(50+10+8)×7%=4.76

参考答案:C

参考解析:城市维护建设税与增值税、消费税有关,与契税、房产税无关,排除选项ABD。

2、 总公司的分公司(依法取得营业执照)受总公司委托招聘销售人员,16周岁的王某前来应聘,分公司在招聘公告中规定:一经聘任,与分公司签订书面劳动合同,并为员工提供统一的工作服,每位员工需交纳1000元押金。根据劳动合同法律制度的规定,下列表述中正确的是(  )。

A.分公司不得与劳动者订立劳动合同,必须由总公司与劳动者签订劳动合同

B.王某未满18周岁,不得与用人单位签订劳动合同

C.用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物

D.劳动行政部门应责令该分公司限期退还员工押金,并以每人200元的标准处以罚款

参考答案:C

参考解析:(1)选项A:依法取得营业执照或者登记证书的分支机构,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。(2)选项B:法律禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人,本案中王某年满16周岁,可以成为劳动者。(3)选项D:用人单位违反规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的:①由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人;②以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款;③给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

3、 实行回避制度的单位,会计主管人员的直系亲属不得担任本单位的(  )。

A.会计机构负责人

B.会计主管人员

C.出纳

D.稽核

参考答案:C

参考解析:会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。

4、 专业技术人员参加继续教育的时间,每年累计不少于(  )。

A.24学时

B.60学时

C.90学时

D.120学时

参考答案:C

参考解析:专业技术人员参加继续教育的时间,每年累计不少于90学时。其中,专业科目一般不少于总学时的2/3。

5、 根据劳动争议仲裁法律制度的规定,劳动者与用人单位因确认劳动关系发生劳动争议的,应当自知道或应当知道其权利被侵害之日起一定期限内提出仲裁申请。该期限为(  )。(2016年)

A.3年

B.6个月

C.1年

D.2年

参考答案:C

参考解析:劳动争议申请仲裁的时效期间为1年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

试题推荐

2018年初级会计职称考前冲刺提分卷专题

2018年初级会计考试题库|真题|模拟题一应俱全

最近直播往期直播

下载APP看直播

登录

新用户注册领取课程礼包

立即注册
扫一扫,立即下载
意见反馈 返回顶部