这个世界上没有不劳而获,只有勤劳的汗水才能灌溉出甜美的果实!初级会计考试将于2022年5月进行,学霸君准备了2022初级会计《经济法基础》每日一练,希望考生坚持打卡,不断学习。
2022初级会计《经济法基础》每日一练(2月25日)
1、【多选题】甲公司职工王某非因工负伤住院治疗。已知王某月工资4500元,当地最低月工资标准为2500元,王某医疗期内工资待遇的下列方案中,甲公司可依法采用的有( )。
A.4000元/月
B.3600元/月
C.1800元/月
D.2500元/月
2、【多选题】根据劳动合同法律制度的规定,下列关于无效劳动合同的表述中,正确的有( )。
A.无效劳动合同,从订立时起就没有法律约束力
B.劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
C.劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
D.劳动合同被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任
3、【判断题】非全日制用工,双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工;但用人单位提出的,应当向劳动者支付经济补偿金。( )