根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者不需事先告知用人单位即可单方面解除劳动合同的是（）。
A.用人单位非法限制人身自由，强迫劳动者劳动的
B.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任，任排除劳动者权利的
C.在试用期内，劳动者想辞职的
D.用人单位的规章制度违反法律法规收规定损害劳动者权益的
参考答案：A
参考解析：【233网校独家解析，禁止转载】劳动者不需事先告知用人单位即可解除劳动合同的情形。
①用人单位以暴力.威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的;（选项A）
②用人单位违章指挥.强令冒险作业危及劳动者人身安全的。
用人单位有上述两种情形的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，用人单位需向劳动者支付经济补偿。
选项BD为劳动者可随时通知用人单位解除的情形
选项C属于劳动者提前通知的情形
