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2020年初级会计职称《初级会计实务》冲刺精选题(七)

来源:233网校 2020年6月4日

初级会计备考已经到了刷题阶段,都说要有计划进行备考,刷题也不例外。 233网校提供2020年初级会计职称《初级会计实务》冲刺精选题(一),希望各考生们在做题时,发现自己薄弱的知识点要及时补充,不断巩固掌握好的知识,增添补充前期复习遗漏的知识,这也是在这个阶段刷题的意义所在。

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2020年初级会计实务冲刺精选题(七)

【单选题】

下列各项中,会导致负债总额变化的是( ) 。

A.从银行借款直接偿还应付账款

B.赊购商品

C.开出银行汇票

D.用盈余公积转增资本

参考答案:B
参考解析:选项A,使得应付账款减少、长期借款或短期借款增加,属于负债项目一增一减,不影响负债总额;选项C,开出银行汇票,分录是借记“其他货币资金”,贷记“银行存款”,属于资产项目一增一减,不影响负债总额;选项D,用盈余公积转增资本,分录是借记“盈余公积”,贷记“实收资本”,是所有者权益项目内部一增一减, 不影响负债总额。

【单选题】

丁公司累积带薪缺勤制度规定:每个职工每年可享受5个工作日带薪病假,未使用的病假只能向后结转一个日 历年度,超过1年未使用的权利作废,不能在职工离开公司时获得现金支付;职工休病假以后进先出为基础,即首先从当年可享受的权利中扣除,再从上年结转的带薪病假余额中扣除。2019年12月31日,每个职工当年平均未使用带薪病假为2天。丁公司1000名职工预计2020年有950名职工将享受不超过5天的带薪病假,不需要考虑带薪缺勤。剩余50名职工每人将平均享受6天半病假,假定这50名职工全部为总部各部门经理,平均每名职工每个工作日工资为300元。2019年12月31日的账务处理是( ) 。

A.借:管理费用  22500

   贷:应付职工薪酬一带薪缺勤一短期带薪缺勤-累积带薪缺勤  22500

B.借:管理费用  15000

   贷:应付职工薪酬带薪缺勤一短期带薪缺勤一累积带薪缺勤  15000

C.借:制造费用  22500

   贷:应付职工薪酬一带薪缺勤一短 期带薪缺勤一累 积带薪缺勤  22500

D.借:制造费用  15000

   贷:应付职工薪酬一带薪缺勤一短期带薪缺勤一累积带薪缺勤  15000

参考答案:A
参考解析:丁公司在2019年12月31日应当预计由于职工累积未使用的带薪年休假权利而导致的预期支付的金额,即相当于75天(50×1.5天)的年休假工资金额22500元(75×300)。为总部各部门经理发生的费用应计入管理费用科目。

【单选题】

甲公司为一家股份有限公司, 2019年年末进行新一轮融资, 则下列经济业务符合融资规定的是( )。

A.权益性融资时,股票的发行可以溢价发行、平 价发行或折价发行

B.收到的融资款项,记入“实收资本”科目

C.企业接受投资者作价投入的房屋、建筑物、机器设备等固定资产,应按投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)作为固定资产的入账价值

D.投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)超过投资者在企业股本中所占份额的部分,计入资本公积一资本溢价

参考答案:
参考解析:选项A,股份有限公司发行股票时,既可以按面值发行股票,也可以溢价发行(我国目前不允许折价发行);选项B,收到的融资款项,记入“股本”科目;选项D,投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)超过投资者在企业股本中所占份额的部分,计入资本公积一股本溢价。

【单选题】

某企业2019年发生亏损160万元,按规定可以用2020年税前利润弥补亏损。该企业2020年实现税前利润100万元,弥补2019年部分亏损, 2020 年企业对实现的会计利润的处理正确的是( ) 。

A.借:利润分配一 盈余公积补亏  100

  贷:利润分配一未分配利润  100

B.借:本年利润  100

  贷:利润分配一未分配利润  100

C.借:盈余公积  100

  贷:利润分配一未分配利润  100

D.借:利润分配一未分配利润  100

  贷:利润分配一其他转入  100

参考答案:B
参考解析:无论税前利润还是税后利润弥补亏损,无须单独编制专门账务处理,只需要将本年利润转人“利润分配一未 分配利润”科目的贷方,自然就弥补了亏损。

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在这一阶段,主要是在不断的练习中巩固所学的基础知识,了解书中知识点考查报考和着重点,没有必要掐时间做题,主要是保质保量,弄通知识点。 

因为这两门科目涉及的知识点很多,仅仅依靠前期的记忆是很难完全记住的,考试考查的时候也都是以客观题的方式考查,这样有助于将之前看书的思维模式转换成应试答题思维模式。

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