一、考点
三静——反映时点数：
（一）资产
（二）负债
（三）所有者权益
二、拓展及解释
1、资产的确认条件：把资产比作一位人才，企业作为一个团队。团队要不要把人才当做自己人，一是看人才能不能带来好处（经济利益很可能流入企业）；二是吸纳这位人才需要开多少薪水（成本或者价值能够可靠地计量）。
2、流动资产举例：
①库存现金、银行存款：本身就是钱，无须进行转换。
②交易性金融资产：主要目的就是赚取差价，就像散户炒股，今天5块钱买，过几天涨到7块，觉得不错卖了，不会长期持有，只是为了赚差价，而不是当股东。
③应收票据：最长六个月＜一年。
④应收账款、预付款项、应收利息......：是债权。换到日常生活中，别人欠你钱，你会安心等到几年后再去催债吗？肯定是天天要，天天催，不到一年别人就会还你了。
⑤存货：最终目的是为了卖。快速卖出去——收钱——投入到下一轮生产中。而不是将存货天天放在仓库里，养蟑螂老鼠吗？
3、非流动资产举例：
①长期股权投资：看中了某家企业，可能营销能力很强、可能研发能力很强......持有股票是看中了这家企业的某项长处，准备从未来经营中获益。而不是倒买倒卖。
②固定资产：比如企业买了一栋楼作为办公楼，会在一年内出售吗？那肯定不会，除非不想干了。
③无形资产：比如“可口可乐”这个商标，可口可乐公司会买来卖去的好玩吗？
4、资产是按其流动性不同分为流动资产和非流动资产。但是，负债按偿还期限的长短分为流动负债和非流动负债。毕竟负债不说变现，而是说多久能够还上债。
5、流动负债举例：
①短期借款：和银行借款的时候就已经定好了，短期之内（一年之内）需要偿还，解周转之急。
②应付票据、应付账款、预收款项：别人欠你钱你催着别人还，你欠别人钱别人也会催你的，欠钱终究不是长久之计。
③应付职工薪酬：欠员工一年工资？你会上社会新闻的。
④应交税费、应付利息、应付股利：税务局、债主、股东，哪个你敢拖欠一年？
6、非流动负债举例：
①长期借款：同样是和银行借款的时候就已经定好了，但不是为了一时周转，而是打算对内形成长期生产能力。
②应付债券：长于一年，3年、5年都有。
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