初级经济师学习笔记

两审终审制两审终审制是指一个民事案件经过两级人民法院审判后即告终结的制度。下列情形为两审终审制的例外：①最高审判机关——最高人民法...阅读全文>

oyjl2018-04-25

合伙企业的有关规定国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体不得成为普通合伙人。有限合伙企业当中至少应当有一名...阅读全文>

oyjl2018-04-24

我国公民民事行为能力的三类划分①完全民事行为能力：18周岁以上或16-18周岁以自己劳动收入为主要生活来源的；②限制民事行为能力：...阅读全文>

oyjl2018-04-24

初级人力资源管理专业考试考核不深，会考到教材原文85—90%，主要是面广、知识点多。近几年来，考题越来越灵活，重视知识点的理解及运...阅读全文>

oyjl2018-04-23

企业职工培训1.定义：指对企业在岗职工进行的以提高岗位工作能力、新产品和新技术开发能力以及生产技能水平为主要目的职业技能培训和继续...阅读全文>

oyjl2018-04-23

就业援助定义：是指国家采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和...阅读全文>

oyjl2018-04-23

行政强制措施行政强制包括行政强制措施和行政强制执行。行政强制措施以两种方式进行：一是依法对公民的人身自由实施暂时性限制；二是对公民...阅读全文>

oyjl2018-04-22

　　行政主体的法律特征　　行政主体具有如下法律特征：　　①行政主体是享有国家行政权力，从事行政管理活动的组织。行政机关是最重要的行...阅读全文>

oyjl2018-04-22

民法与经济法有何区别？都是调整经济的部门法，但区别体现在：（1）调整范围不同。经济法调整以生产经营管理为中心所发生的经济关系，不调...阅读全文>

oyjl2018-04-21

我国法律体系的几点关注我国法律体系的基本框架主要包括下列法律部门：宪法、行政法、民商法、经济法、自然资源与环境保护法、刑法、诉讼程...阅读全文>

oyjl2018-04-21

　　劳动法的表现形式是指劳动法律规范的具体形式，劳动法的渊源。　　①宪法规定；　　②法律：《劳动法》《劳动合同法》《就业促进法》《...阅读全文>

oyjl2018-04-19

劳动法律关系的概念（一）劳动法律关系的含义定义：是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关...阅读全文>

oyjl2018-04-19

法律规则的不同分类按照规则的内容不同，法律规则可以分为授权性规则（可为模式）和义务性规则（应为模式，应当作为或不作为某种行为）。按...阅读全文>

oyjl2018-04-18

法的产生及其概念法是随着私有制、阶级和国家的产生而产生的，法在发展过程中表现出不同的历史类型，包括奴隶制法、封建制法、资本主义法和...阅读全文>

oyjl2018-04-18

保密制度（★★★）在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密与知识产权相关的保密事项。商业秘密是指不为公众知悉、能为权利人带来经济利益...阅读全文>

oyjl2018-04-16