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2015年初级经济师工商管理章节练习第七章:员工招聘与员工培训
◆1、员工招聘的原则包括()原则。
A、信息公开
B、公正平等
C、节约费用
D、效率优先
E、双向选择
◆2、工作说明书编写应遵循的原则包括()原则。
A、全面性
B、逻辑性
C、准确性
D、实用性
E、完整性
◆3、工作分析的方法主要有()。
A、面谈法
B、访问法
C、问卷法
D、观察法
E、工作日志法
◆4、工作分析准备阶段包括()
A、确定工作分析目的
B、制定工作分析计划
C、组建工作分析小组
D、确定调查和分析对象的样本
E、分析工作信息
◆5、员工培训目标应包含()基本要素。
A、人员要素
B、条件要素
C、环境要素
D、内容要素
E、标准要素