组织管理中关注：工作态度
工作态度与个体的价值观有着密切关系
工作态度的稳定性较低。
与工作和组织相关的态度指标：
工作满意度、工作投入度、组织承诺。
1．工作满意度
指员工对自己的工作满足与否的态度，对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验。
2．工作投入度
指员工在工作中深入的程度，所花费的时间和精力的多少，以及把工作视为整个生活的核心部分的程度。
3．组织承诺（也称组织忠诚度）
指员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度。组织承诺是一种衡量员工未来是否愿意留在组织中工作的重要指标。
组织管理中关注：工作态度
工作态度与个体的价值观有着密切关系
工作态度的稳定性较低。
与工作和组织相关的态度指标：
工作满意度、工作投入度、组织承诺。
1．工作满意度
指员工对自己的工作满足与否的态度，对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验。
2．工作投入度
指员工在工作中深入的程度，所花费的时间和精力的多少，以及把工作视为整个生活的核心部分的程度。
3．组织承诺（也称组织忠诚度）
指员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度。组织承诺是一种衡量员工未来是否愿意留在组织中工作的重要指标。
责编:oyjl
声明：文章内容来源于233网校陈琳老师主讲的《初级人力资源》高频考点班课程，禁止转载，否则将追究责任。全部精讲班教辅进入我的课程中心下载>>>
>>2018年初级经济师报考政策有何变化？如何选择专业？槐俊升老师为你解惑
报名关注：2018年初级经济师考试报名时间
热点推荐：2018年初级经济师考试报考条件测试
拒绝盲目备考，加学习群领资料共同进步!
专业智能，高效提分
章节练习
章节专项突破
进入做题
精选试题
省时高效精选
进入做题
模拟考场
海量题免费做
进入做题
考前点题
高效锁分72小时
进入做题
每日一练
每天进步一点点
进入做题
历年真题
真题实战演练
进入做题
易错题
精选高频易错题
进入做题
模考大赛
同场闯关做题
进入做题
APP刷题神器
模考大赛
考点打卡
做题闯关
扫描二维码 下载233网校APP刷题
2024年初级经济师《经济基础》新教材学习计划
已下载：41 846.39 KB
下载2024年初级经济师《人力资源》新教材学习计划
已下载：29 853.78 KB
下载2024年初级经济师《金融》新教材学习计划
已下载：10 831.61 KB
下载2024年初级经济师《经济基础》60天冲刺学习计划
已下载：11 781.66 KB
下载
微信扫码关注公众号
获取更多考试资料
