当前经济环境下，注册会计师属于稀缺人才。江苏省作为长三角经济区的重要省份，对注会等高端人才的需求很大。为了引进注会人才，江苏省发布了一系列福利政策。跟着学霸君一起来看看吧！
注册会计师最高可获得40000元现金奖励
江苏省发布的《江苏省注册会计师行业奖补办法》明确指出，对考上注册会计师全国领军（后备）人才资格的，按每人一次性奖励10000元；经中注协培训、考核，取得注册会计师全国领军（后备）人才资格的，按每人一次性奖励40000元。对取得ACA、ACCA、CGA、CIMA、AICPA、CPA Australia、CA、HKICPA国际资质并签订三年以上劳动合同的，按每人一次性奖励5000元。
应届生事务所就业并考取CPA证书可获10000元奖励
除此之外，江苏省对应届毕业生也有相关福利：毕业后直接进入事务所工作，在三年内（考试年限）取得CPA资格并签订三年以上劳动合同的，每人一次性奖励10000元。应届毕业生进入事务所工作，不仅可以快速积累经验，还可以获得现金奖励，一举两得的事情，试问谁又不心动呢？有意向报考注册会计师考试的朋友们，不要再犹豫了，趁着时间充足，快快开始备考吧！ 【点此查看>>注册会计师零基础入门课程 】
苏州市：注册会计师可直接落户
在苏州市政府关于调整人才落户相关政策的通知中表示：具有硕士研究生学历或硕士学位及以上（含留学人员）、高级专业技术职称、国家职业资格（职业技能等级）一级条件之一的人员，在苏就业并按规定缴纳社会保险，在人事档案转入后可申请办理落户。而注册会计师证书属于国家职业资格一级证书。
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