第41题单选
组织开发的基本出发点是改善整个组织的()。
A.结构
B.职能
C.文化
D.制度
参考答案:B
第42题单选
下列不属于柯克帕特里克四级评估模式的是()。
A.问卷调查
B.书面测验
C.操作测验
D.学前、学后比较
参考答案:A
第43题单选
汇总报表是企业信息沟通的标准信息载体之一,包括工作进行状况汇总报表与()两类。
A.员工卡片
B.业务报告
C.统计表
D.管理表单
参考答案:B
第44题单选
一般来说,职能管理部门是总经理的参谋和助手,其对业务部门实行的是()。
A.垂直式领导
B.直接指挥
C.间接指挥
D.监督和指导
参考答案:D
第45题单选
下列属于劳动法律关系客体的是()。
A.劳动合同
B.劳动者
C.劳动力
D.工作时间
参考答案:D
第46题单选
()是企业高层管理人员充分了解情况、掌握管理实际进程的工具。
A.汇总报表
B.正式通报
C.例会制度
D.劳动管理表单
参考答案:A
第47题单选
()是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。
A.内部回报
B.外部回报
C.直接回报
D.间接回报
参考答案:A
第48题单选
在评价要素分值之前设定常数,将其乘积作为评定结果的岗位评价方法是()。
A.函数法
B.简单相加法
C.常数法
D.百分比系数法
参考答案:C
第49题单选
PDCA循环包括:①执行;②处理;③检查;④计划。排序正确的是()。
A.④①③②
B.③②④①
C.③①④②
D.①②③④
参考答案:A
第50题单选
()是一种使岗位之间的比较存在主观性,准确性较差的岗位评价方法。
A.排列法
B.分值法
C.分类法
D.评分法
参考答案:C
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