河北2014年企业人力资源管理师收费标准
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五级/初级工 |
四级/中级工 |
三级/高级工 |
二级/技师 |
一级/高级技师 | |||||
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知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能考核 |
知识考核 |
技能 考核 |
知识考核 |
技能考核 |
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30 |
90 |
30 |
120 |
30 |
150 |
50 |
180 |
50 |
210 |
| 备注： 1．同一职业含有若干工种的，各工种的鉴定考试收费均按该职业收费标准收费。 2．本表所列鉴定考核费，一般按刊登鉴定考试公告、资格审查费占5％；命题、制卷费占5％；能源、原材料、场地设备费占35％；考场安排、试卷运送与保管、监考等占10％，阅卷、测评、登分等考务费用占15％；鉴定考试机构办公经费、人员及其它经费、技术开发与研究费用占30％的比例留成、分配、使用。 3．省鉴定考试机构实施的一至五级职业技能鉴定考核，由省鉴定考试机构按上述比例要求和考试组织形式的不同，制定各级分配比例后执行。知识考试实行智能化考试的，知识考核费一律按50元/人次收取。 | |||||||||
历年真题：人力资源管理师历年真题一级/二级/三级/四级
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