2019一级人力资源管理师每日一练试题答案(9.11)
1．（）是最简单的决策分析方法。
A．综合加权法
B．轮流比较法
C．立即排除法
D．能位匹配法
2．（）有利于工会在集体谈判中更靠近自己的坚持点。
A．宏观经济状况良好
B．劳动力市场供大于求
C．社会舆论导向支持工会的行动
D．企业的货币工资支付能力下降
E．其他工会组织在谈判中获得了更多利益
参考答案：
1．A【解析】综合加权法是一种最简单的决策分析方法，即先对候选人各项胜任特征的综合得分进行加权。
2．ACE【解析】选项B，劳动力市场劳动供求状况，若劳动力市场供大于求，将增强雇主的交涉力量，反之，将增强工会的交涉力量。所以，如果劳动力市场供大于求，不利于工会在集体谈判中的坚持点。选项D，企业货币工资的支付能力高有利于工会坚持点的提高。
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