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2009年人力资源管理师考试基础知识复习(六)

来源:233网校 2009年4月11日
  2009年全国人力资源管理师考试考前网上辅导课程最新出炉,全面招生中,本次辅导将全部采用视频授课的形式呈现给广大学员,考生可以随时报名参加学习,由资深老师讲解,权威专家进行24小时免费在线答疑,学员在学习中遇到的问题可随时通过答疑室留言与专家探讨学习。欲报从速
  分析市场机会:发现、评价
  选择目标市场:
  市场细分;
  目标市场选择(无差异营销、差异营销、集中营销);
  市场定位。
  设计市场营销组合
  (4PS:产品、价格、地点、促销)
  执行和控制市场营销计划
  市场营销策略:产品、定价、分销和促销等策略
  产品策略
  产品组合策略
  扩大产品组合、缩减产品组合、产品线延伸
  品牌与商标策略
  品牌化策略、品牌使用者策略、品牌统分策略
  包装策略
  相似包装、组合包装、复用包装、差别包装、附赠品包装
  产品生命周期策略
  产品生命周期的阶段分为投入期、成长期、成熟期、衰退期。
  投入期策略:快速掠取策略、慢速掠取策略、快速渗透策略、慢速渗透策略
  成长期策略:改进和完善产品、开拓新市场、树立产品形象、增强销售渠道、适时降价策略
  成熟期策略:市场改良、产品改良、市场营销组合改良策略
  衰退期策略:维持、集中、收缩、放弃策略
  服务策略:售前服务策略、售后服务策略
人力资源管理师复习宝典
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考试大人力资源管理师预测试题
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