| 企业人力资源管理师二级章节考点与习题汇总 | ||
| 考点与习题 | 在线测试 | 讲师讲解 |
| 第一章 人力资源规划 | 在线测试>> |
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| 第一节 企业组织结构的设计与变革 | 在线测试>> | |
| 第二节 企业人力资源规划的基本程序 | 在线测试>> | |
| 第三节 企业人力资源的需求预测 | 在线测试>> | |
| 第四节 企业人力资源供给预测与供需平衡 | 在线测试>> | |
| 第五节 人力资源管理制度规划 | 在线测试>> | |
| 第二章招聘与配置 | 在线测试>> | |
| 第一节 员工素质测评标准体系的构建 | 在线测试>> | |
| 第二节 应聘人员笔试的设计与应用 | 在线测试>> | |
| 第三节 面试的组织与实施 | 在线测试>> | |
| 第四节 无领导小组讨论的组织与实施 | 在线测试>> | |
| 第五节 企业人力资源的优化配置 | 在线测试>> | |
| 第三章 培训与开发 | 在线测试>> | |
| 第一节 培训课程设计与资源开发 | 在线测试>> | |
| 第二节 企业培训计划设计与实施 | 在线测试>> | |
| 第三节 管理人员培训与开发 | 在线测试>> | |
| 第四节 员工培训效果评估 | 在线测试>> | |
| 第四章 绩效管理 | 在线测试>> | |
| 第一节 绩效考评指标与标准设计 | 在线测试>> | |
| 第二节 绩效监控与沟通 | 在线测试>> | |
| 第三节 绩效考评方法应用 | 在线测试>> | |
| 第五章 薪酬管理 | 在线测试>> | |
| 第一节 薪酬调查 | 在线测试>> | |
| 第二节 薪酬制度设计 | 在线测试>> | |
| 第三节 薪酬计划的制订 | 在线测试>> | |
| 第六章 劳动关系管理 | 在线测试>> | |
| 第一节 劳务派遣用工管理 | 在线测试>> | |
| 第二节 工资集体协商 | 在线测试>> | |
| 第三节 劳动安全卫生管理 | 在线测试>> | |
| 第四节企业劳动争议处理 | 在线测试>> | |
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