| 二级人力资源管理师专业能力辅导汇总第二章【本章脉络】 | ||
| 第一节 | 二级专业能力辅导：员工素质测评标准体系的构建 | 做章节题 |
| 第二节 | 二级专业能力辅导：应聘人员笔试的设计与应用 | 做章节题 |
| 第三节第一单元 | 二级专业能力辅导：面试的基本程序 | 做章节题 |
| 第三节第二单元 | 二级专业能力辅导：结构化面试的组织与实施 | 做章节题 |
| 第三节第三单元 | 二级专业能力辅导：群体决策法的组织与实施 | 做章节题 |
| 第四节第一单元 | 二级专业能力辅导：无领导小组讨论的操作流 | 做章节题 |
| 第四节第二单元 | 二级专业能力辅导：无领导小组讨论的题目设计 | 做章节题 |
| 第五节 | 二级专业能力辅导：企业人力资源的优化配置 | 做章节题 |
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