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2013年企业人力资源管理师(二级)基础知识全真试题(7)

来源:233网校 2010年9月10日
导读: 2013年企业人力资源管理师(二级)基础知识全真试题(7),更多试题进入考试大在线考试中心!
一、单项选择题(每题1分,共60分。每小题只有一个最恰当的答案。)
1 题 20世纪80年代,(  )考评方法日趋完善,成为跨国公司人力资源管理与开发的重要工具之一。

【正确答案】B
【参考解析】: 考点:教材第 261页
2 题 派遣劳动者的管理具有特殊性。主要体现在(  )。

【正确答案】B
【参考解析】: 考点:教材第356-357 页
……
二、多项选择题(每小题1分,共40分。每题有多个正确答案。错选、少选、多选,均不得分)
61 题 面试考官培训内容包含( )。

【正确答案】C, D, E
【参考解析】: 考点:教材第104 页
62 题 撰写培训评估报告的步骤包括(  )。

【正确答案】A, B, C, D, E
【参考解析】: 考点:教材第201-202 页
……
完整试题点击进入:2010年企业人力资源管理师(二级)基础知识全真试题(7)

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