您现在的位置:233网校>人力资源管理>模拟试题>二级模拟题

2013年二级人力资源管理师判断题练习:第一章

来源:233网校 2013年7月29日
  • 第2页:二级人力资源管理师判断题练习(2)

  1.安索夫认为,企业战略应该确定其共同经营主线。

  回答:正确,容易,应用。

  2.明次伯格认为应该从五个角度去定义企业战略。

  回答:正确,中等,理解。

  3.战略管理过程是为了帮助公司有效应对充满竞争的环境而选择的非正式的手段。

  回答:错误,难,理解。

  4.无论是战略的制定还是实施,对获得战略竞争力和超额利润都是至关重要的。

  回答:正确,中等,理解。

  5.战略可以完全交给咨询公司去分析和制定。

  回答:错误,容易,理解。

  6.战略管理是一个过程,而不是一个事件。

  回答:正确,容易,理解。

  7.战略制定是个人而非集体的任务。

  回答:错误,容易,理解。

  8.董事会参与战略的制定。

  回答:正确,容易,理解。

  9.公司战略一部分是公开的,一部分是保密的。

  回答:正确,中等,应用。

  10.战略管理只是高层管理的责任,与中层和基层没有关系。

  回答:错误,难,理解。

  系列推荐:2013年人力资源二级考试备考专题
  2013人力资源管理师考试考前模拟试题及答案汇总 热点文章  

  课程辅导:为方便广大学员充分备考,233网校“2013年人力资源管理师HD高清课件”开始招生,辅导课程:VIP班,套餐班,精讲班,预测班,应用技巧班。

相关阅读
登录

新用户注册领取课程礼包

立即注册
扫一扫,立即下载
意见反馈 返回顶部