2013年下半年人力资源管理师考前练习题(57)
1 单项选择题 心理测验 成就测验主要测评人的( B )
A.行为特征
B.知识技能
C.潜在能力
D.认知活动
2 单项选择题 心理测验 将心理测验划分为挑选性、描述性、预测性等形式的依据是( A )
A.测验目的
B.测验对象
C.材料特点
D.质量要求
3 单项选择题 劳动生产率和活劳动投放经济效益 直接表明着企业运行质量和水平的是( A )
A.劳动生产率水平
B.活劳动水平
C.物化劳动水平
D.企业生产力水平
4 单项选择题 企业劳动分工与协作 劳动分工的实质是实行( A )
A.劳动专业化
B.劳动职业化
C.劳动固定化
D.劳动流动性
5 单项选择题 企业劳动分工与协作 劳动分工与协作的依据是( C )
A. 企业生产过程的连续性
B.企业生产时间的平行性
C.企业的生产技术特点
D.企业生产过程的协调性
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