2019二级人力资源管理师每日一练试题答案(9.7)
1．多维立体组织的主要管理组织机构系统，不包括（）。
A．按产品划分的事业部
B．按职能划分的专业参谋机构
C．按性质划分的管理组织
D．按地区划分的管理机构
2．在建立人力资源制度体系时，首先要策划解决好重要的核心问题，即（）。
A．企业组织制度的建设
B．企业文化的建设
C．企业财务制度的建设
D．企业精神的培育
E．企业人事制度的建设
参考答案：
1.C【解析】多维立体组织结构综合考虑了产品、地区与职能参谋机构，形成了三类主要的管理组织机构系统，一是按产品划分的事业部，即产品利润中心；二是按职能（如市场研究、生产、调查、财务、人事、质量控制等）划分的专业参谋机构，即专业成本中心；三是按地区划分的管理机构，即地区利润中心。故C选项当选。
2.BD【解析】从硬件上看，企业人力资源管理制度规划是改章建制、实现制度的改革与创新。正确地回答“做什么，如何做”，但如果没有人力资源规划“软件”的支持，“硬件”将无法驱动并正常有效地运行，因此，在建立人力资源制度体系时，首先要策划解决好重要的核心问题，即企业文化的建设和企业精神的培育等基本问题，再去策划解决有形的具体实施的管理规定。
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