我们总在寻找能助自己一臂之力的贵人,却常常低估了自己本身就具有的能力;我们总是抱怨上天关上了那扇门,却忘记了自己可以推开一扇窗。勇敢迎接挑战,挖掘自身潜力,这世上最大的贵人,其实正是你自己。学习从什么时候开始都不晚!复习阶段,做题必不可少,来练习几道题吧!
【练一练】
1、属于初次分配的是( )。
A.国家与企业
B.企业与企业
C.企业与员工
D.国家与员工
2、某公司成立初期在本地区大量招人,同时想通过招聘扩大影响力.....应选择( )招聘方式。
A.报纸
B.广播
C.网络
D.直播
3、一般来说,一套典型的员工信息管理系统,从功能结构上不包括( )。
A.决策支撑层
B.核心数据层
C.业务处理层
D.基础数据层
4、整个时间资源的总量,是员工工作时间的自然极限的是()。
A.日历时间
B.制度工作时间
C.出勤时间
D.实际公休时间
5、不属于询问法的调查方法是()。
A.会议调查法
B.电话调查法
C.问卷调查法
D.表现记录法
6、劳动定额的种类有( )。
A.计划定额
B.过去定额
C.现行定额
D.活动定额
E.设计定额
2021,跟着学霸君一起拿下人力资源管理师!你还在等什么?快加学霸君微信号【ks233wx7】,一起进群学习吧!
扫码拉您进2021人力备考微信群 |
提醒订阅:为了帮助大家及时获取人力资源管理师考试内容,点击【下载233网校APP】,学霸君会及时给您推送提醒通知!
相关推荐:
2021年人力资源管理师考试报名时间
历年人力资源管理师真题答案及交流
2021年人力资源管理师不知道怎么复习,没有把握通过考试?来233网校学习,233网校助你备考快人一步>>