集合！人力资源21天知识点打卡（第二期）集训营开营啦！

经过历时21天的人力资源知识点打卡第一期，不少勤奋努力的考生已经掌握了人力资源（1-3章）的重要考点。并且，还养成了每天坚持学习的好习惯！在此学霸君要表扬坚持打卡21天的同学们，有些同学凌晨一两点还在坚持打卡做题，为大家的努力点赞！（文末附打卡榜单）

人力资源21天知识点打卡（第一期）圆满结束了，很多考生都说不过瘾，还要再来一轮。这不，人力资源21天知识点打卡（第二期）集训营在大家的要求下已经开营了！这次打卡的知识点是4-6章的重要考点，还是老规矩，一天攻克一个知识点，让每天进步多一点！

点击>>进入人力资源21天知识点打卡（第二期）

学习打卡时间：2020年5月11日-5月31日

打卡内容：一级人力资源管理师（4-6章）、二级人力资源管理师（4-6章）、三级人力资源管理师（4-6章）、四级级人力资源管理师（4-6章）重要考点。

打卡参与入口：

①【233网校app】-【人力资源】-【题库】-【今日打卡】

②【233网校app】-【人力资源】-【首页】-【热门活动】-【21天打卡】

打卡参与方式：

①每天1个知识点+配套习题的形式进行打卡。

②中途忘记打卡还可以通过分享好友的方式获得补打卡机会。

③加233网校学霸君微信【ks233wx10】回复“打卡学习”，邀请你进入学习打卡群。

参与21天打卡活动奖励：

参加21天知识点打卡活动，根据参与情况给予奖励，相应积分和下载币可兑换人力资源学习资料礼包（包含历年真题、记忆口诀、必背考点等）。

人力资源管理师备考技巧：

（一）熟读教材

教材是考试的重中之重，根据历年真题可知，不少考题都是出自教材原话，所以对于教材的熟悉是非常重要的。但是一本教材那么厚，想整本书都一字不差的背下来也不现实，所以考生可通过多次阅读：粗看、细看、精看、选看的方式，结合教材大纲、思维导图和网校老师的课程讲解，将教材的构架和重点内容进行系统性记忆。

听老师讲解人力资源考试教材>>

（二）刷题

想要通过人力资源考试，光看教材是远远不够的，刷题可以让我们对考察该知识点的题型进行了解，看到这个题目就会知道它在考察我们哪个知识点。考生可以通过章节练习、历年真题、模拟试题等扩充自己的刷题量。也可以多参加21天知识点打卡、答题闯关等趣味答题活动，在参与活动的同时增加知识储备。

人力资源题库上新，点击刷题>>

（三）答题技巧

其实题目做多了，自己会总结出一套答题技巧出来，在此学霸君针对几个典型的题型简单说下人力资源答题技巧。

简答题：简答题在专业技能中分值占比较大，它的答题要点是正确性和全面性，只要所答的点是正确的，就会得分。所以，大家在答简答题的时候，一定要注意看题目所涉及到几个要点，将要点答出后，详细内容可结合要点进行展开描述。

计算题：计算题光有计算结果是没用的，考生要有详细的解题过程，并有相关的理论依据。

案例分析题：要结合题目中的背景材料和已知条件，将问题的关键点结合学到的概念、原理和方法等，通过案例情景，给出合理的应对方案。

以上就是233网校学霸君整理的人力资源21天打卡活动和备考技巧，虽然目前部分省份受疫情影响，推迟了考试，但考生的备考一定不能推迟。备考时间线的拉长，对于我们来说，是一个机遇，而不是懈怠的借口。我们既然选择考取人力资源管理师证书，就要为之付出一定的努力，天道酬勤，越努力的你一定也会越幸运！以下为人力资源打卡活动（第一期）坚持打卡21天的同学榜单，没有上榜的同学要更加努力。最后，学霸君祝每一个在备考路上的奋力向前的同学，都能取得好成绩！

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