单项选择题
1、
下列不属于法人机关的是（ ）。
A．意思机关
B．权力机关
C．执行机关
D．监察机关
2、
工资总额的项目不包括（ ）。
A．计件工资
B．符合国务院规定的发明创造奖
C．津贴补贴
D．加班加点工费
3、
工作岗位评价的目的是（ ）。
A．确定薪酬标准
B．确定每个岗位的相对价值
C．确定每个岗位的定员
D．确定每个岗位的工作任务、职责
多项选择题
4、
采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括（ ）。
A．选择评价要素
B．定义评价要素
C．确定要素等级
D．确定要素权重
E．按权重将各个岗位进行排序
5、
执行未成年工特殊保护制度具体内容包括（ ）。
A．最低就业年龄规定
B．禁忌劳动范围
C．实行定期健康检查
D．实行登记制度
E．上二岗前进行职业安全卫生教育、培训
简答题
6、
简述突发事件的表现形式。
7、
说明各类人员薪酬分配的难点和对策。
8、
简述公文筐测试的含义。
9、
简述职业心理测试的种类。
10、
说明企业人力资源战略规划的特点。
2015年高级人力资源管理师每日一练(3月7日)
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