1、 简述突发事件预警设计应对突发事件的措施。P540
2、 应急预案应如何备案?P543
3、 应急预案应当及时修订的情形包括哪些?P544
4、 简述劳动争议诉讼的基本流程。P552～553
5、 简述风险抵押金的模式。P459～460
6、 简述企业领导班子其他成员的工资收入支付模式。P460
7、 在企业人力资源管理中，新员工接纳组织的信号有哪些?组织对新员工的接纳信号有哪些?(18分)P313～314
8、 一个最佳的培训模式除应包括传统培训模式中的核心因素外，还应包括的因素?P226
9、简述岗位胜任特征的概念和内涵。P115
10、 在组织应用公文筐测试方法时，还有哪些方面的问题应该引起注意?
P143～144
