卓越绩效评价准则系统中将这七方面又分为三个层次，即基本要求、总体要求和多项要求。
（一）基本要求是各条目最核心的概念和最基本的主题；
（二）总体要求是条目要求中最重要的特征，是针对条目的核心主题做出回答时必须包括的要点；
（三）多项要求是每一要点中所包括的提问，这些提问构成了条目要求的细节。
准则的总分为1000分，其中经营绩效占40%-45%，一般来说要超过600分才算基本建立了卓越绩效模式。
卓越绩效评价准则系统中将这七方面又分为三个层次，即基本要求、总体要求和多项要求。
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（二）总体要求是条目要求中最重要的特征，是针对条目的核心主题做出回答时必须包括的要点；
（三）多项要求是每一要点中所包括的提问，这些提问构成了条目要求的细节。
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责编:dengxinxin
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