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江西2013高级经济师考试《高级经济实务》考试大纲

2013年6月4日来源:233网校网校课程 在线题库评论

第三部分 人力资源管理

  一、人力资源管理概述

  人力资源的概念和特征;人力资源管理的含义及其基本功能。

  二、员工选拔、录用与培训

  招聘、选拔录用的含义、程序;面试的类型、过程与技巧;员工培训的作用、类型。

  三、绩效管理与绩效考核

  绩效管理的含义、组织与实施;绩效考核的含义、内容、原则、作用与方法。

  四、薪酬管理

  薪酬与薪酬管理的含义、功能;员工薪酬体系;员工福利;员工社会保险。

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