2013年中级经济师考试《工商管理》深度预测试卷(4)
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二、多项选择题。(共20题。每题2分。每题的备选项中。有2个或2个以上符合题意。至少有1个错项。错选。本题不得分;少选。所选的每个选题得0.5分)
61、 根据我国《公司法》,可以成为法人股东的有( )。
A.自然人
B.社团法人
C.企业法人
D.投资基金组织
E.代表国家进行投资的机构
62、 根据我国《公司法》,股东享有的权利包括( )。
A.股东会的出席权和表决权
B.董事、监事的选举权和被选举权
C.高级管理人员聘任和解聘权
D.公司股份的转让权
E.其他股东转让出资的优先购买权
63、 新的资本结构理论有( )。
A.MM资本结构理论
B.代理成本理论
C.信号传递理论
D.啄序理论
E.净收益观点
64、 项目是一种一次性的工作,必须在明确规定的时间内,由为此专门组织起来的人员完成。项目型生产物流过程的特点是( )。
A.物料采购量大,供应商多变,外部物流较难控制
B.生产过程原材料、在制品占用的物流量大
C.物流在加工场地的方向不确定、加工路线变化极大,工序之间的物流联系不规律
D.使用MRP实现物料相关需求的计划,以JIT实现客户个性化特征对生产过程中物料、零部件、成品的拉动需求
E.产品品种的多样化和数量的规模化,要求全程物流的支持,需建立一个有效的供应链网络
65、 当企业分拆出一个子公司后会产生代理成本,这种代理成本包括( )。
A.机会成本
B.剩余损失
C.监督成本
D.契约成本
E.资本成本
66、 公司财产权能的两次分离是指( )。
A.法人产权与经营权的分离
B.原始所有权与法人产权的分离
C.原始所有权与一般所有权的分离
D.法人产权与债权的分离
E.法人产权与所有权的分离
67、 企业的生产控制过程包括的主要阶段有( )。
A.设计生产能力
B.测量比较
C.控制决策
D.实施执行
E.工艺流程的优化
68、 企业采购管理的特征包括( )。
A.企业采购管理是从资源市场获取资源的过程
B.企业采购管理是信息流、商流和物流相结合的过程
C.企业采购管理是一种经济活动
D.企业采购管理是一种技术活动
E.企业采购管理可以降低成本
69、 根据物流活动的主体进行分类,物流包括( )。
A.企业自营物流
B.工业生产企业物流
C.流通企业物流
D.专业子公司物流
E.第三方物流
70、 下列活动中,属于绩效考核实施阶段活动的有( )。
A.选择考核者
B.明确考核目标
C.进行绩效沟通
D.确定考核方法
E.实施绩效考核评价
试题推荐:2013年经济师考试后20天试题冲刺专题
61、 根据我国《公司法》,可以成为法人股东的有( )。
A.自然人
B.社团法人
C.企业法人
D.投资基金组织
E.代表国家进行投资的机构
62、 根据我国《公司法》,股东享有的权利包括( )。
A.股东会的出席权和表决权
B.董事、监事的选举权和被选举权
C.高级管理人员聘任和解聘权
D.公司股份的转让权
E.其他股东转让出资的优先购买权
63、 新的资本结构理论有( )。
A.MM资本结构理论
B.代理成本理论
C.信号传递理论
D.啄序理论
E.净收益观点
64、 项目是一种一次性的工作,必须在明确规定的时间内,由为此专门组织起来的人员完成。项目型生产物流过程的特点是( )。
A.物料采购量大,供应商多变,外部物流较难控制
B.生产过程原材料、在制品占用的物流量大
C.物流在加工场地的方向不确定、加工路线变化极大,工序之间的物流联系不规律
D.使用MRP实现物料相关需求的计划,以JIT实现客户个性化特征对生产过程中物料、零部件、成品的拉动需求
E.产品品种的多样化和数量的规模化,要求全程物流的支持,需建立一个有效的供应链网络
65、 当企业分拆出一个子公司后会产生代理成本,这种代理成本包括( )。
A.机会成本
B.剩余损失
C.监督成本
D.契约成本
E.资本成本
66、 公司财产权能的两次分离是指( )。
A.法人产权与经营权的分离
B.原始所有权与法人产权的分离
C.原始所有权与一般所有权的分离
D.法人产权与债权的分离
E.法人产权与所有权的分离
67、 企业的生产控制过程包括的主要阶段有( )。
A.设计生产能力
B.测量比较
C.控制决策
D.实施执行
E.工艺流程的优化
68、 企业采购管理的特征包括( )。
A.企业采购管理是从资源市场获取资源的过程
B.企业采购管理是信息流、商流和物流相结合的过程
C.企业采购管理是一种经济活动
D.企业采购管理是一种技术活动
E.企业采购管理可以降低成本
69、 根据物流活动的主体进行分类,物流包括( )。
A.企业自营物流
B.工业生产企业物流
C.流通企业物流
D.专业子公司物流
E.第三方物流
70、 下列活动中,属于绩效考核实施阶段活动的有( )。
A.选择考核者
B.明确考核目标
C.进行绩效沟通
D.确定考核方法
E.实施绩效考核评价
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