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2024年一级建造师考试《工程法规》真题及答案(31-40题)

来源:233网校 2024-09-08 11:30:10

2024年一级建造师考试于9月7日-8日举行,233网校为大家收集整理了2024一建考试真题及答案供大家参考学习,快来一起估分对答案,及时知晓成绩吧!

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2024年一级建造师《工程法规》真题及答案

31.关于建设工程档案资料的说法,正确的是()。

A.工程竣工验收后6个月内,应当向城建档案馆报送一套符合规定的建设工程档案

B.电子档案签署了具有法律效力的电子印章或者电子签名的,也应当移交相应纸质档案

C.组织竣工验收时,应当组织对工程档案进行验收 

D.改建工程应当重新编制建设工程档案,并按时报送

参考答案:C
参考解析:A选项错误;《城市建设档案管理规定》中规定,建设单位应当在工程竣工验收后3个月内,向城建档案馆报送一套符合规定的建设工程档案。

B选项错误;电子档案签署了具有法律效力的电子印章或电子签名的,可不移交相应纸质档案。

C选项正确;在组织竣工验收时,应组织对工程档案进行验收,验收结论应在工程竣工 验收报告、专家组竣工验收意见中明确。

D选项错误;对改建、扩建和重要部位维修的工程,建设单位应当组织设计、施工单位据实修改、补充和完善原建设工程档案。凡结构和平面布置等改变的,应当重新编制建设工程档案,并在工程竣工后三个月内向城建档案馆报送。

32.对下列行政行为不服,申请人应当先向行政复议机关申请行政复议,对行政复议决定不服,方可以向人民法院提起行政诉讼的是()。 

A.行政机关作出的确认自然资源所有权的决定 

B.行政机关作出的行政强制执行决定

C.行政机关作出的吊销资质证书处罚决定 

D.申请政府信息公开,行政机关不予公开

参考答案:D
参考解析:有下列情形之一的,申请人应当先向行政复议机关申请行政复议,对行政复议决定不服的,可以再依法向人民法院提起行政诉讼:(4)申请政府信息公开,行政机关不予公开;

33.根据《建筑法》,以欺骗手段取得建筑业企业资质证书的,应当承担的法律责任是()

A.注销资质证书

B.罚金

C.行政拘留

D.吊销资质证书

参考答案:D
参考解析:《建筑法》规定,以欺骗手段取得资质证书的,吊销资质证书,处以罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。本题教材68页与题干一致,以此为准;

34、根据《仲裁法》,下列纠纷中,能够约定仲裁的是()

A.婚姻纠纷

B.融资租赁合同纠纷

C.继承纠纷

D.监护纠纷

参考答案:B

参考解析:下列纠纷不能仲裁:①婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷;②依法应当由行政机关处理的行政争议。

35关于建造师基本权利和义务的说法,正确的是()

A.接受继续教育是其权利而非义务

B.在本人执业活动中形成的文件上签字是其义务而非权利 

C.本人的注册证书应当交由聘用单位保管 

D.协助注册管理机关完成相关工作是其义务

参考答案:D
参考解析:A选项错误,接受继续教育既是其权利也是其义务

B选项错误,在本人执业活动中形成的文件上签字是其权利

C选项错误,本人的注册证书应当由本人保管

D选项正确,协助注册管理机关完成相关工作是其义务。

36.甲安装工程公司拟与在公司工作了15年的王某解除合同,劳动合同解除前12个月王某的月平均工资为2.3万元,该公司职工月平均工资0.8万元,甲所在设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资为0.65万元。根据《劳动合同法》,甲应当向王某支付的经济补偿是()。

A.34.5万元        

B.12万元        

C.23.4万元              

D.9.75万元 

参考答案:C
参考解析:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资 的标准向劳动者支付。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。故赔偿金额为:0.65*3*12=23.4万元

37.根据《民法典》,关于承揽合同履行的说法,正确的是()

A.定作人验收并受领承揽物或者工作成果的,免除承揽人的瑕疵担保责任

B.定作人不履行协助义务的,承揽人可以直接解除合同

C.定作人在承揽人完成工作前可以随时解除合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失

D.承揽人未经定作人同意将辅助承揽工作交由第三人完成的,定作人可以解除合同

参考答案:C
参考解析:A选项错误,工作成果的瑕疵担保义务。承揽人交付的工作成果应当符合合同约定或法定的质量要求,否则,定作人可以合理选择请求承揽人承担修理、重作、减少报酬、赔偿 损失等违约责任。

B选项错误,定作人不履行协助义务致使承揽工作不能完成的,承揽人可以催告定作人在 合理期限内履行义务,并可以顺延履行期限;定作人逾期不履行的,承揽人可以解除合同。

C选项正确,定作人的任意解除权。定作人在承揽人完成工作前可以随时解除合同,造成 承揽人损失的,应当赔偿损失。

D选项错误,定作人的法定解除权。承揽人未经定作人同意将主要承揽工作交由第三人完 成的,定作人可以解除合同。

38.关于施工合同工期顺延的说法,正确的是()。

A.隐蔽工程在隐蔽之前,发包人没有按照承包人的通知及时检查的,承包人可以顺延工期

B.承包人虽未取得工期顺延的确认,但能够证明在合同约定的期限内申请过工期顺延,承包人以此为由主张工期顺延的,人民法院应当予以支持

C.建设工程竣工前,当事人对工程质量发生争议,工程质量经鉴定合格的,鉴定期间不计入顺延工期期间

D.当事人约定承包人未在约定期限内提出工期顺延视为工期不顺延、承包人提出合理抗辩的,工期仍不可顺延

参考答案:A
参考解析:A选项正确:隐蔽工程在隐蔽以前,承包人应当通知发包人检查。发包人没有及时检查的,承包人可以顺延工程日期,并有权请求赔偿停工、窝工等损失。

B选项错误:当事人约定顺延工期应当经发包人或者监理人签证等方式确认,承包人虽未取得工期顺延的确认,但能够证明在合同约定的期限内向发包人或者监理人申请过工期顺延且顺延事由符合合同约定,承包人以此为由主张工期顺延的,人民法院应予支持。

C选项错误:建设工程竣工前,当事人对工程质量发生争议,工程质量经鉴定合格的,鉴定期 间为顺延工期期间。

D选项错误:当事人约定承包人未在约定期限内提出工期顺延申请视为工期不顺延的,按照约定处理,但发包人在约定期限后同意工期顺延或者承包人提出合理抗辩的除外。

39,关于申请建造师初始注册的说法,正确的是()

A.应当通过聘用单位提出申请

B.初始注册的条件与建造师资格考试的条件相同

C.取得证书的人员可以受聘于2个相关单位 

D.建造师初始注册通过备案完成

参考答案:A
参考解析:《注册建造师管理规定》规定,取得一级建造师资格证书并受聘于一个建设工程勘 察、设计、施工、监理、招标代理、造价咨询等单位的人员,应当通过聘用单位提出注册申请,并可以向单位工商注册所在地的省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门提交申请材料。

40.某施工企业在施工中偷工减料,降低工程质量标准,造成重大安全事故,该施工企业的行为构成()。

A.重大劳动安全事故罪

B.强令违章冒险作业罪

C.重大责任事故罪 

D.工程重大安全事故罪  

参考答案:D
参考解析:工程重大安全事故罪,是指建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反 国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的行为。

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