您现在的位置:233网校 >二级建造师 > 建设工程法规及相关知识辅导 > 建设工程法规及相关知识历年真题

二建法规历年真题及答案解析(1)

来源:233网校 2023-05-18 09:51:00
插入模块
二建法规历年真题及答案(1)

根据《民法典》,下列主体属于法人的是( )。

A.甲施工企业的项目经理部

B.乙基金会

C.丙公司的分公司

D.企业负责人丁

参考答案:B
参考解析:B选项,属于非营利法人、ACD均不具备独立的法人资格。

关于民事代理的说法,正确的是( )。

A.民事法律行为均可以代理

B.代理人的代理权限不受限制

C.代理人是以自己的名义实施民事法律行为

D.代理行为的法律后果属于被代理人

参考答案:D
参考解析:A选项错误:《民法典》规定,民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质,应当由本人亲自实施的民事法律行为,不得代理。

B、C选项错误:《民法典》规定,代理人在代理权限内,以被代理人名义实施的民事法律行为,对被代理人发生效力。

属于用益物权的是( ) 。

A.土地所有权

B.地役权

C.不动产抵押权

D.留置权

参考答案:B
参考解析:用益物权是权利人对他人所有的不动产或者动产,依法享有占有、使用和收益的权利。用益物权包括土地承包经营权、建设用地使用权、宅基地使用权、居住权和地役权。

关于不当得利的说法,正确的是( )。

A.明知无给付义务而进行的债务清偿,受损失的人无权请求得利人返还取得的利益

B.得利人取得的利益已经不存在的,不承担返还该利益的义务

C.单得利人已经将取得的利益无偿转让给第三人的,受损失的人无权请求第三人在相应范围内承担返还义务

D.得利人不知道且不应当知道取得的利益没有法律根据的,受损失的人可以请求得利人返还其利益并赔偿损失

参考答案:A
参考解析:《民法典》规定,得利人没有法律根据取得不当利益的,受损失的人可以请求得利人返还取得的利益,但是有下列情形之一的除外:

(1) 为履行道德义务进行的给付;

(2) 债务到期之前的清偿;

(3) 明知无给付义务而进行的债务清偿。

外观设计专利权的期限是( ) 。

A.10年

B.15年

C.20年

D.30年

参考答案:B
参考解析:外观设计专利权的期限为 15 年。

】【】【】【

关于工程总承包单位责任的说法,正确的有()。

A.工程总承包单位对其承包的全部建设工程质量负责

B.工程总承包单位有权以其与分包单位之间的保修责任划分拒绝履行保修责任

C.工程总承包单位对承包范围内工程的安全生产负总责

D.工程总承包单位应当依据合同对工期全面负责

E.分包单位不服从总包单位安全生产管理导致生产安全事故的,免除总承包单位的安全责任

参考答案:A,C,D
参考解析:B.E选项错误,总承包单位不仅要负责建设工程的施工质量、合同工期、成本控制,还要对施工现场组织和安全生产进行统一协调管理。总包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。保修期内工程总承包单位应当根据法律法规规定以及合同约定承担保修责任,工程总承包单位不得以其与分包单位之间保修责任地分而拒绝履行保修责任。

关于工程监理单位安全责任的说法,正确的有()。

A.对安全事故隐患进行整改

B.对安全技术措施或者专项施工方案进行审查

C.依法对施工安全事故隐患进行处理

D.依法办理临时中断道路交通批准手续

E.承担建设工程安全生产的监理责任

参考答案:B,C,E
参考解析:工程监理单位的安全责任:

(1)对安全技术措施或专项施工方案进行审查,选项B正确;

(2)依法对施工安全事故隐患进行处理,选项C正确;

(3)承担建设工程安全生产的监理责任,选项E符合。

工程监理单位受建设单位的委托,有权要求施工单位对存在的安全事故隐患进行整改,有权要求施工单位暂时停止施工,并依法向建设单位和有关主管部门报告,选项A是施工单位负责的。

《建筑法》规定,有下列情形之一的,建设单位应当按照国家有关规定办理申请批准手续:(1)需要临时占用规划批准范围以外场地的;(2)可能损坏道路、管线、电力、邮电通信等公共设施的;(3)需要临时停水、停电、中断道路交通的;(4)需要进行爆破作业的;(5)法律、法规规定需要办理报批手续的其他情形。选项D由建设单位负责办理。

关于工程竣工结算的说法,正确的有()。

A.工程竣工结算分为单位工程竣工结算、单项工程竣工结算和建设项目竣工总结算

B.承包人对发包人提出的工程造价咨询企业竣工结算审核意见有异议的,必须先向有关工程造价管理机构或者有关行业组织申请调解

C.建设项目竣工总结算在最后一个单项工程竣工结算审查确认后30天内汇总,送发包人后15天内审查完成

D.承包人如未在规定时间内提供完整的工程竣工结算资料,经发包人催促后14天内仍未提供或者没有明确答复,发包人有权根据已有资料进行审查,责任由承包人自负

E.工程造价咨询机构出具的竣工结算报告对发、承包双方具有法律约束力

参考答案:A,D
参考解析:A选项正确,工程竣工结算分为单位工程竣工结算、单项工程竣工结算和建设项目竣工总结算。

B 选项错误,承包方对发包方提出的工程造价咨询企业竣工结算审核意见有异议的,在接到该审核意见后1个月内,可以向有关工程造价管理机构或者有关行业组织申请调解,调解不成的,可以依法申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。

C选项错误,建设项目竣工总结算在最后一个单项工程竣工结算审查确认后 15 天内汇总,送发包人后 30 天内审查完成。

D选项正确,承包人如未在规定时间内提供完整的工程竣工结算资料,经发包人催促后 14 天内仍未提供或没有明确答复,发包人有权根据已有资料进行审查,责任由承包人自负。

E选项错误,工程造价咨询机构出具的竣工结算报告经发、承包双方签字后生效。

根据《建设工程质量保证金管理办法》,关于缺陷责任期确定的说法,正确的有()。

A.由于承包人原因导致迟延进行竣工验收的,缺陷责任期从合同约定的竣工之日起计

B.缺陷责任期一般为1年,最长不超过2年

C.缺陷责任期从工程通过竣工验收之日起计

D.由于承包人原因导致工程无法按规定期限工验收的,缺陷责任期从实际通过竣工验收之日起计

E.由于发包人原因导致工程无法按规定期限进行竣工验收的,在承包人提交竣工验收报告90天后,工程自动进入缺陷责任期

参考答案:B,C,D,E
参考解析:由于承包人原因导致工程无法按规定期限进行竣工验收的,缺陷责任期从实际通过竣工验收之日起计。  A选项错。

B选项正确:缺陷责任期一般为1年,最长不超过2年,由发、承包双方在合同中约定。

C、D选项正确:缺陷责任期从工程通过竣工验收之日起计。由于承包人原因导致工程无法按规定期限进行竣工验收的,缺陷责任期从实际通过竣工验收之日起计。

E选项正确:由于发包人原因导致工程无法按规定期限进行竣工验收的,在承包人提交竣工验收报告90天后,工程自动进入缺陷责任期。

下列民事案件执行过程中出现的情形中,人民法院应当裁定终结执行的有()。

A.据以执行的法律文书被撤销的

B.案外人对执行标的提出确有理由异议的

C.作为被执行人的公民死亡,无遗产可供执行,又无义务承担人的

D.作为一方当事人的法人或者其他组织终止,尚未确定权利义务承受人的

E.作为被执行人的公民因生活困难无力偿还借款,无收入来源,又丧失劳动能力的

参考答案:A,C,E
参考解析:有下列情况之一的,人民法院应当裁定终结执行:

(1)申请人撤销申请的;

(2) 据以执行的法律文书被撤销的;

(3) 作为被执行人的公民死亡,无遗产可供执行,又无义务承担人的;

(4) 追索赡养费、扶养费、抚育费案件的权利人死亡的;

(5) 作为被执行人的公民因生活困难无力偿还借款,无收入来源,又丧失劳动能力的;

(6) 人民法院认为应当终结执行的其他情形。

插入模块

根据《保障农民工工资支付条例》,关于农民工工资保障的说法,正确的有()。

A.施工总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资专用账户,专项用于支付该工程建设项目农民工工资

B.施工总承包单位对分包单位所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任

C.建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款,并将人工费用及时足额拨付至农民工工资专用账户

D.因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的,建设单位应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资

E.分包单位拖欠农民工工资的,由施工总承包单位先行清偿,再进行追偿

参考答案:A,C,D,E
参考解析:A选项,根据《保障农民工工资支付条例》,第二十六条 施工总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资专用账户,专项用于支付该工程建设项目农民工工资。

B选项,分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。

C选项,建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款,并将人工费用及时足额拨付至农民工工资专用账户,加强对施工总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。

D选项,因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的,建设单位应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资。

E选项,分包单位拖欠农民工工资的,由施工总承包单位先行清偿,再依法进行追偿。

下列情形中,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立无固定期限劳动合同外,用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同的有().

A.乙连续2次与某施工企业订立期限为2年的劳动合同,续订劳动合同的

B.丁应聘时要求订立无固定期限劳动合同的

C.用人单位未及时缴纳社会保险,戊要求订立无固定期限劳动合同的

D.甲在某施工企业连续工作超过10年的

E.用人单位初次实行劳动合同制度时,丙在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10 年的

参考答案:D,E
参考解析:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:

(1) 劳动者在该用人单位连续工作满10 年的;

(2)用人单位初次实行劳动合同制度或者固有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满10 年且距法定退休年龄不足10 年的;

(3) 连续订立2次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形,续订劳动合同的。需要注意的是,用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,则视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

用人单位的下列情形中,劳动者有权解除劳动合同的有()。

A.未按照劳动合同约定提供劳动保护的

B.未按照劳动合同约定提供劳动条件的

C.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

D.未依法为劳动者缴纳社会保险费的

E.安排劳动者加班的

参考答案:A,B,C,D
参考解析:《劳动合同法》第38条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,选项A、B符合;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,选项D符合;(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,选项C符合;(5)因《劳动合同法》第26条第1款规定的情形致使劳动合同无效的;(6)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

某施工企业向某设备公司出卖起重设备1台,同时又与该设备公司订立租赁合同继续占有使用该设备。关于该起重设备所有权转移的说法,正确的有()。

A.施工企业是该设备的所有权人

B.设备公司是该设备的所有权人

C.该交付方式为简易交付

D.该施工企业交付设备增值税专用发票后,设备所有权转移

E.该交付方式为占有改定

参考答案:B,E
参考解析:选项A、B,出卖人应当履行向买受人交付标的物或者交付提取标的物的单证,并转移标的物所有权的义务,施工企业是出卖人,将所有权转移给设备公司。

选项C、E,占有改定,指买卖双方特别约定,合同生效后标的物仍然由出卖人继续占有,但其所有权已完成法律上的转移。

选项D,出卖人仅以增值税专用发票及税款抵扣资料证明其已履行交付标的物义务,买受人不认可的,出卖人应当提供其他证据证明交付标的物的事实。

根据《碳排放权交易管理办法(试行)》,温室气体排放单位应当列入温室气体重点排放单位名录的情形有()。

A.因企业向生产经营单位转型,可能排放温室气体的

B.属于全国碳排放权交易市场覆盖行业的

C.碳排放配额交易活跃的

D.年度温室气体排放量达到2.6万吨二氧化碳当量的

E.温室气体排放单位自愿申请纳入重点排放单位名录的

参考答案:B,D
参考解析:2020年12月生态环境部发布的《碳排放权交易管理办法(试行)》规定,温室气体排放单位符合下列条件的,应当列入温室气体重点排放单位名录:(1)属于全国碳排放权交易市场覆盖行业,选项B符合;(2)年度温室气体排放量达到2.6万吨二氧化碳当量,选项D符合。

备考二建离不开学习资料,除了考前25页纸以外,233网校还整理提供了历年真题考点、易混淆考点、速记口诀、公式总结等资料,考生可以在冲刺期合理利用资料加油抢分。

二建精品备考资料包下载

插入模块

一个好的二级建造师考试培训班,正如233网校,在课程配套、师资团队和学员口碑方面都是名列前茅的,是大家不错的选择。还在等什么,快来试听,选一个适合自己的老师吧~【点击免费听课>>

添加二级建造师学习群或学霸君

领取资料&加备考群

233网校官方认证

扫码加学霸君领资料

233网校官方认证

扫码进群学习

233网校官方认证

扫码加学霸君领资料

233网校官方认证

扫码进群学习

拒绝盲目备考,加学习群领资料共同进步!

互动交流
扫描二维码直接进入

微信扫码关注公众号

获取更多考试资料