考点：劳动争议调解1、下列纠纷不属于劳动争议：①劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷；②劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷；③劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或
考点：工伤保险待遇1、工伤保险的特征（1）工伤保险的投保人为用人单位，被保险人为与该用人单位建立劳动关系的职工（2）工伤保险所遭受的风险是职业伤害和危险。这种危险具有客观性，危险的发生具有不确定性（3
考点：建设工程争议和解、调解制度一、和解1、民事诉讼的当事人可以在民事诉讼的任何阶段达成和解2、在执行中，双方当事人可以自行和解达成协议，如义务人不履行和解协议的，人民法院可以根据当事人的申请，恢复对
考点：工伤认定1、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：①在工作时间和工作场所内 ，因工作原因受到事故伤害的；②工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；③在工作时
考点：民事诉讼的审判程序1、起诉必须符合下列条件：①原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；②有明确的被告；③有具体的诉讼请求和事实、理由；④属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖
考点：行政诉讼的受案范围和法院管辖1、人民法院受理公民、法人或者其他组织提起的下列诉讼：①对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的；②
考点：行政复议的申请、受理和决定1、行政复议申请（1）公民、法人或者其他组织认为行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道或者应当知道该行政行为之日起60日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过60
考点：民事诉讼时效1、时效制度的概念（1）人民法院不得主动适用诉讼时效的规定（2）义务人已经自愿履行的，不得请求返还（2）诉讼时效的期间、计算方法以及中止、中断的事由由法律规定，当事人约定无效。当事人
考点：民事诉讼证据的种类、保全和应用1、证据的种类：①当事人的陈述；②书证；③物证；④视听资料；⑤电子数据；⑥证人证言；⑦鉴定意见；⑧勘验笔录2、证据的应用（1）下列事实，当事人无须举证证明：①自然规
考点：民事审判组织、诉讼参加人1、人民法院审理民事案件，依照法律规定实行合议、回避、公开审判和两审终审制度（1）合议制度1）独任制主要适用于以下情形：①依简易程序审理的民事案件；②基层法院审理的基本事
