第十三章 我国健康计划生育法规与政策，本章分值占比5-7分。我国健康与计划生育法规与政策一章在考试中占的比例较小，出题主要集中在一些时间、比例的考核方面。
考点：职业病防治的法规与政策
(1)劳动者职业卫生保护权利
(2)职业病防护
①设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作;
②制订职业病防治计划和实施方案;
③建立健全职业卫生管理制度和操作规程;
④建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;
⑤建立健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;
⑥建立健全职业病危害事故应急救援预案。
(3)职业病诊断与职业病病人保障。
职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
在待遇方面，职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。
2023年经典考题
1、甲医院在给乙企业职工集体体检时，发现该企业职工老徐为疑似职业病病人，遂告知老徐并及时通知乙企业。乙企业及时安排对老徐进行诊断。根据《职业病防治法》，老徐在诊断、医学观察期间的费用，由（ ）承担。
A．老赵本人
B．乙企业
C．基本医疗保险基金
D．工伤保险基金
用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。故选B。
考点：精神卫生工作和社会心理服务的法规与政策
1、精神卫生法的主要内容
（1）明确精神障碍患者的权益；
（2）明确精神卫生工作相关主体职责；
（3）建立心理健康促进和精神障碍预防制度；
【注意】规定：①明确各方主体的权责。②突发事件应急预案中加入心理援助内容。③设定了心理咨询工作的基本规范。（心理咨询人员不得从事心理治疗或者精神障碍的诊断、治疗。如果发现接受咨询的人员可能患有精神障碍的，应当建议其到符合条件的医疗机构就诊）。④建立监测网络与工作信息共享机制。
（4）明确精神障碍的诊断和治疗医疗机构的相关要求；
（5）明确疑似精神疾病患者的送治权；
（6）规范精神障碍患者住院医疗制度；
（7）精神障碍的康复制度；
（8）发展精神卫生事业，建构精神卫生保障体系；
（9）明确精神卫生相关主体的法律责任。
2、《关于加强心理健康服务的指导意见》的主要内容
（1）大力发展各类心理健康服务；
（2）加强重点人群心理健康服务；
（3）建立健全心理健康服务体系；
（4）加强心理健康人才队伍建设。
2023年经典考题
1、小林为专门从事心理治疗的人员。根据《精神卫生法》，小林可以在医疗机构内开展的服务有（ ）。
A．提供心理咨询服务
B．开展心理治疗活动
C．从事精神障碍的诊断
D．为精神障碍患者开具处方
E．为精神障碍患者提供外科治疗
考点：修改人口与计划生育法，促进人口长期均衡发展
1、优化生育政策
(1)规定采取综合措施，调控人口数量，提高人口素质，推动实现适度生育水平，优化人口结构，促进人口长期均衡发展。
(2)提倡适龄婚育、优生优育，实施一对夫妻可以生育三个子女政策。
(3)取消社会抚养费，删除既有的相关处分规定，删除与既有的三孩生育政策不适应的规定。
2、完善积极生育支持措施
(1)规定采取支持措施，减轻家庭生育、养育、教育负担。
(2)要求医疗卫生机构开展孕前、孕产期保健服务，加强对家庭婴幼儿照护的支持和指导。
(3)推动建立普惠托育服务体系，提高婴幼儿家庭获得服务的可及性和公平性，规范托育服务。
(4)支持有条件的地方探索设立父母育儿假。
(5)在居住社区建设婴幼儿活动场所及配套服务设施，在公共场所、工作场所按规定配置母婴设施。
(6)规定采取财政、税收、保险、教育、住房、就业等支持措施，减轻家庭生育、养育、教育负担。
3、保障计划生育家庭的合法权益
2023年经典考题
1、根据《人口与计划生育法》托育机构有虐待婴幼儿的行为的，其首要负责的主管人员和其他直接责任人员（ ）不得从事婴幼儿照顾服务。
A．3年
B．5年
C．10年
D．终身
