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重难题攻克！社工中级法规压轴易错题，正确率不到40%（第十二章）

来源:233网校 2024-06-09 16:35:19

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中级重难题攻克必刷100题，选自233网校题库，严格筛选社工考生刷题数据，正确率低于40%的题目。其中包含【中级综合】50题，【中级法规】50题。下方表格有章节题量占比，及正确率题量说明。这份易错题集非常适合考前冲刺！如有其他机构搬运，请注明题目来源于233网校，搬运过程中如果文字识别错误答案有争议，请大家以233网校在线题库为准，答案都是实时更新权威的。需要完整版同学进群有中级双科重难题攻克必刷100题带刷题及免费赠送资料活动哦!

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中级双科重难题攻克题量分布
中级综合	题量	中级法规	题量
第一章	7	第一章	4
第二章	5	第二章	5
第三章	4	第三章	6
第四章	5	第四章	4
第五章	4	第五章	4
第六章	6	第六章	3
第七章	3	第七章	2
第八章	5	第八章	5
第九章	6	第九章	5
第九章	5	第十章	2
		第十一章	4
		第十二章	3
		第十三章	1
		第十四章	2

中级双科重难题攻克
中级综合	题量	中级法规	题量
正确率25%-40%	38	正确率25%-40%	46
正确率15%-25%	12	正确率15%-25%	4
正确率0%-15%	0	正确率0%-15%	0

1.【多选题】根据劳动法，省、自治区、直辖市人民政府确定和调整最低工资标准时，应当综合考虑的因家有（）。

A.就业状况

B.劳动生产率

C.社会平均工资水平

D.本地居民平均生活赛

E.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用

第12章>第3节>最低工资保障制度

教材页码336-337

试题难度:本题共被作答19954次正确率30.4%

查看答案

正确答案:ABCE

233网校独家解析：

确定和调整最低工资标准应当综合参考下列国素:劳动者本人及平均赔养人口的最低生活费用;社会平均工资水平劳动生产率;就业状况;地区之间经济发展水平的差异

2.【多选题】根据《劳动法》等相关规定，关于女职工的特殊保护的说法正确的是（）。

A.妇女享有与男子平等的就业权利

B.工资分配应当遭循按劳分配原则，实行同工同酬

C.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规走的第四级体力劳动强度的劳动

D.怀孕7个月以上的女职工，用人单位可以延长劳动时间，但是要支付双倍报酬

E.女职工生言多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假10天

知识点:第12章>第4节>劳动保护的规定

教材页码:P338-339

试题难度:本题共被作答32751次正确率34.26%

查看答案

正确答案:ABC

233网校独家解析：

女职工的特殊保护包括:

(1) 对妇女劳动就业方面的保护，妇女享有与男子平等的就业权利;(2)实行男女同工同酬。工资分配应当港循按劳分配原则，实行同工同酬。(3)合理安排女职工的工种和工作。禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动,[4)对女职工实行“四期”保护，对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。生音多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天，故DE选项错误.

3.【多选题】劳动争议调解的原则包括（）

A.自愿原则

B.平等原则

C.尊重原则

D.依法调解原则

E.民主说服原则

知识点:第12章>第5节>劳动争议处理的规定

教材页码:P343-347

试题难度:本题共被作答31530次正确率19.9%

查看答案

正确答案:AE

233网校独家解析：

本题考查劳动争议调解的原则。一是自愿原则。劳动争议调解应在双方当事人自愿的基础上进行。自愿原则体现在是否申请调解、调解协议的达成及调解协议的执行均由双方当事人自行决定，二是民主说服原则，劳动争议调解组织既不是国家的审判机关，也不是国家行政机关，没有仲裁权和行政命令权，只能采取民主说服的办法。人民调解原则包括依法调解原则、自原平等原则、尊重当事人权利的原则。所以答案为AE。

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