积跬步以至千里，汇小流以成江海。坚持每日学习，让进步成为你生活的常态。未来的你，定会因今日的坚持与努力而感激不已。
考点：突发事件应对的过程与方法
方法 | 内容 |
预防与应急准备 | 1、建立健全突发事件应急预案体系； 2、建立健全安全管理制度； 3、建立健全应急物资储备保障制度； 4、建立健全应急通信保障体系； 5、整合应急资源。 |
监测与预警 | 1、建立全国统一的突发事件信息系统； 2、建立健全突发事件监测制度； 3、建立健全突发事件预警制度。 |
应急处置与救援 | 针对突发事件的性质、特点和危害程度，调动应急救援队伍和社会力量，根据法律法规采取应急处置措施。 |
事后恢复与重建 | 组织对突发事件造成的损失进行评估，组织受影响地区尽快恢复生产、生活、工作和社会秩序，制订恢复重建计划，并向上一级人民政府报告。 |
2024年真题示例：
1、某地发生里氏7.0级强烈地震，当地政府第一时间启动应急预案，同时邀请某专业民间救援队参与救援，某公司员工刘某为该救援队志愿者，随该救援队参加应急救援工作。根据《突发事件应对法》，关于刘某参加应急救援工作期间在本单位的工资和福利的说法正确的是（ ）。
A．仅享受基本工资待遇
B．工资待遇和福利不变
C．享受基本工资待遇、福利不变
D．额外增发加班费和专项福利
参考答案：B
参考解析：B选项正确。《中华人民共和国突发事件应对法》 第六十一条 国务院根据受突发事件影响地区遭受损失的情况，制定扶持该地区有关行业发展的优惠政策。受突发事件影响地区的人民政府应当根据本地区遭受损失的情况，制定救助、补偿、抚慰、抚恤、安置等善后工作计划并组织实施，妥善解决因处置突发事件引发的矛盾和纠纷。公民参加应急救援工作或者协助维护社会秩序期间，其在本单位的工资待遇和福利不变；表现突出、成绩显著的，由县级以上人民政府给予表彰或者奖励。
