李冬梅，女，42岁，曾是厂里的技术骨干，5年前因照顾生病的婆婆辞退了工作。现在婆婆病故了，女儿也考上了重点中学，她想出去工作，却遭到了丈夫和女儿的反对。
丈夫认为自己是企业的管理干部，整天忙忙碌碌，无暇顾家，收入也可以，老婆就应在家好好照顾他和女儿。女儿也怕母亲工作后无法为自己烧饭，同样反对母亲上班。李冬梅执意去工作，但连续找了几星期也未找到合适的工作，原来的技术用不上了，体力工作不适应。李冬梅为自己的现状很苦恼，整天闷闷不乐，脸上没了笑容，晚上也睡不好，情绪低落。后经邻居推荐来找社会工作者寻求帮助。
问题：1.李冬梅面临的主要困境是什么?
2.针对李冬梅的困境，你认为应采取什么样的介入策略?
参考解析：
答题要点：
1.李冬梅面临的主要困境有：
(1)如何调整自己的心态。
(2)如何取得丈夫和女儿的理解。
(3)如何找到一份合适的工作。
2.主要介入策：
(1)与李冬梅的丈夫和女儿沟通，告知他们家庭成员间应有同理心，让他们多关心李冬梅，理解女性的自我价值体现的需求，支持李冬梅的就业想法。
(2)对李冬梅进行心理疏导，运用倾听、情绪发泄等社工专业技术，帮助李冬梅摆脱低落情绪，勇敢地面对现实。
(3)与李冬梅进一步交流，发现或挖掘其潜能，引导李冬梅正确认识就业的目的和意义，从而指导李冬梅树立正确的工作目标。
(4)整合社会资源，帮助李冬梅找到合适的工作。
