二、多项选择题(共20题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0．5分)
61．关于儿童社会服务，下列说法不正确的是（ ）。
A．儿童服务的提供由政府提供
B．对弃儿的救助属于最基本的儿童服务
C．儿童服务指的是对幼儿和少年的服务
D．儿童福利服务一般由政府和社会工作机构共同负责
E．国家对儿童发展及其权益保护负有义不容辞的责任
62．李娜的父母感情很融洽，因此李娜一直生活在温馨和民主的家庭气氛中。在不考虑其他因素影响的情况下，李娜应该会具有的行为特征有（ ）。
A．意志薄弱
B．有创造力
C．适度从众
D．有责任感
E．有良好的人际关系
63．根据《中华人民共和国未成年人保护法》，保护未成年人工作应当遵循的原则有（ ）。
A．尊重未成年人的人格尊严
B．预防与发展相结合
C．适应未成年人身心发展的特点
D．教育与保护相结合
E．保障未成年人的合法权益
64．根据《中华人民共和国未成年人保护法》，采用学校保护方式保护未成年人合法权益时，学校应满足的要求有（ ）。
A．关爱与尊重
B．维护受教育权
C．确保健康与安全
D．开展成长教育
E．对有严重不良行为的未成年学生实施专门教育
65．与服务对象在初次接触过程中建立相互信任的合作关系不是一件容易的事，作为社会工作者需要掌握的技巧有（ ）。
A．提供信息
B．制造气氛C．积极附和
D．积极主动
E．自我披露
66．制订服务工作计划应该做到（ ）。
A．了解服务对象的财政收入
B．了解服务对象的人际交往
C．清晰认识社会工作者具备的能力
D．熟悉服务机构提供的具体服务
E．了解服务对象的家庭背景
67．社会目标模式的实施原则包括（ ）。
A．致力于培养并提升小组组员的社会意识和社会责任
B．致力小组工作目标与社区发展目标的一致性，特别是要针对社区的需求和问题
C．致力发展小组组员的自我发展能力、社会参与和社会行动的能力
D．致力通过小组领袖的培养，培育有利于社区各方面发展所需的领袖人物，提升他们推动社区和社会变迁的意识与能力
E．致力于培养社会型方面的人才，从多个角度出发，让技术、心理等多功能发展的人才在社区中成长
68．在小组工作准备阶段，围绕总目标，建立的具体目标包括（ ）。
A．预期目标
B．需求目标
C．沟通目标
D．实质目标
E．过程目标
69．小组工作的准备阶段前期性的物质准备包括（ ）。
A．小组活动场地的选择
B．活动所需的座位安排
C．活动场地的时间安排
D．活动所需的人员安排
E．准备活动所需的设施
70．小组工作是社会工作的基本方法之一，它可以发挥多方面的作用，其基本特征包括（ ）。
A．小组过程使组员学会适应社会需要的行为规范
B．组员之间可以通过分享经验而相互支持
C．组员之间有共同目标，以群体力量解决问题
D．组员间必须共同进退，组员个别需要并不重要
E．小组过程中，组员学会完全认同小组工作者的决策
71．一般来说，定量研究在资料收集阶段的理想调查人员不包括（ ）。
A．女性
B．男性
C．大学生
D．语言流利者
E．心理素质好者
72．社会工作研究属于社会工作与社会研究的交叉领域，社会工作研究的特性有（ ）。
A．以弱势群体及其问题或需要为主要对象
B．注重采用社会工作视角
C．研究目的在于促进实务及提升理论，从而推进民众福利
D．研究者可以是资料的收集者、分析者和结果应用者
E．首要目标是协助研究对象舒缓和解决问题
73．劳动争议的处理程序包括（ ）。
A．协商
B．调解
C．仲裁
D．诉讼
E．和解
74．定量研究参照自然科学研究的模式，其基本程序包括（ ）。
A．总结阶段
B．观察检验
C．研究准备
D．资料收集
E．资料研究
75．下列属于社会工作督导的主要对象的是（ ）。
A．学校社会工作非专业实习生
B．社会服务机构的管理者
C．刚工作一年的初级社会工作者
D．在社会服务机构实习的社会工作专业学生
E．参加社会工作的志愿者
76．社会服务机构可以运用的筹资方法有（ ）。
A．举办义卖会
B．向有关政府部门申请项目
C．私人恳请合作过的企业
D．增加服务对象的收费标准
E．招募志愿者或者雇用专门人员电话拜访，请机主捐款
77．社区照顾模式强调非正规照顾的重要性，下列属于正规照顾的有（ ）0
A．家庭照顾
B．邻居提供的照顾
C．养老院的照顾
D．亲朋好友的照顾
E．医疗机构的照顾
78．社会工作的基本要素包括（ ）。
A．服务对象
B．社会工作价值观
C．社会工作者
D．社会工作目标
E．助人活动
79．我国开展的社会工作领域包括（ ）。
A．妇女社会服务
B．医疗社会工作’
C．城乡社区发展
D．康复服务
E．农村医疗合作
80．根据现行的《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同是否无效由（ ）决定。
A．全国劳动委员会
B．企业职工代表大会
C．人民法院
D．用人单位
E．劳动争议仲裁委员会
