不要小看日常的积累，每一分耕耘都会在未来的某一天开花结果。《中级社会工作综合能力》今日练习题已备好，快来挑战一下！
2025社会工作综合能力(中级)试题
每日一练（10.21）【下载App在线做题】
1.医务社会工作是指在（ ）实施的社会工作。
A.围绕医务人员开展的社会工作
B.围绕病人开展的社会工作
C.医生开展的社会工作
D.在医疗、卫生、保健方面实施的社会工作
参考答案：D
参考解析：医务社会工作是在医疗、卫生、保健方面实施的社会工作。传统的医疗社会工作着重在医疗机构内对病人的服务，现在它的工作领域已扩大至促进保健和疾病预防。
2.关于社会服务方案策划的说法，正确的是（ ）。
A．策划分为问题分析、需求评估、方案制定、行动计划等四个阶段
B．策划由选择最有效的行动策略和设计具体的服务构想两部分组成
C．确定理想可行方案后，就可决定资源总需求并进行资源争取工作
D．在制订行动计划过程中要讨论多种可行方案，并分析限制性因素
参考答案：C
参考解析：社会服务方案的策划分为4个阶段：问题的认识和分析阶段、目标制定阶段、方案安排阶段、考虑服务的评估，故A错误。 一个服务方案计划是一幅实现预定目标的工作蓝图。社会服务方案策划一般由评估服务对象的需要、建立具体的服务目标、选择最有效的行动策略、设计资源的筹集与分配方案以及向服务对象提供服务的构想组成。故B错误。 策划者确定理想、可行的方案后，就可以决定资源的总需求并进行资源的争取工作，故C正确。 制订各种可以实现目标的可行性方案。方案制订者在这个过程中主要是讨论多种可行的方法，清晰地描述出各种限制，甄别哪些服务是可行的、有效率的，能有效满足服务对象需要的。这个阶段要尽可能地列出多种可能提供的服务方案。故D错误。
3.社会工作者老范负责服务社区精神障碍康复者。她除了有计划开展个案辅导，面向家庭照顾者开展小组服务外，还组建社区志愿者队伍定期探访服务对象。她所在的社会工作服务机构负责人认为老范是位具有高度自主性且能力强的员工，应对其进行激励，负责人最适宜的做法是（ ）。
A．转换工作岗位
B．增加工作量
C．激发工作动机
D．工作再设计
参考答案：D
参考解析：各种研究都表明，人们的态度、人格和其他个人表现具有差异性，因此，管理者要充分认识这种差异，要尽可能根据个人的特点分配工作。例如，让那些既有能力又有意愿的成熟员工承担更多或更重要的工作；通过工作内容的扩展，降低员工对工作的倦怠;对于那些具有高度自主性和足够能力的员工，可以重新设计工作职位（D正确），让他们能够有更高的自主性自行决定工作的方法和步骤，由此来满足员工的高层次需求和提高其工作动力。
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