根据工作需要，特招聘社区专职工作人员17名，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及人数(一)招聘人数。本次共招聘17名社区专职工作人员，其中招聘A岗12个，招聘B岗5个(见附件1)。(二)岗位设置。本次
为切实加强余姚市社区专职工作者队伍建设，实现队伍扩容，优化人员结构，经研究，决定遵照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘社区专职工作者27名，现将有关事项公告如下：一、招聘对象与条件(一
为更好地适应新时代加强城市基层社区治理与服务需求，健全社区管理和服务机制，建设一支数量充足、结构合理、管理规范、素质优良的社区工作者队伍。经研究决定，面向社会公开招聘13名社区工作者，现将有关事项公告
为进一步加强社区专职工作力量，建立一支高素质的社区工作者队伍，根据国家有关法律法规和相关文件精神，结合我区实际，公开招录20名社区工作者，现将有关事项公告如下：一、招录岗位及人数(附件)二、招聘人员要
为适应新时代基层党的建设和基层治理需要，建设一支政治坚定、素质优良、能力突出、群众满意的职业化专业化社区工作者队伍，结合桃城区实际，决定面向社会公开招聘社区工作者，现就有关事项公告如下：一、招聘原则公
为进一步加强专职社区工作者队伍建设，经研究，决定公开招聘专职社区工作者10名，现将有关事项公告如下：一、人员性质专职社区工作者是指在社区党组织、社区居委会、社区党群服务中心等从事社区党建、治理和服务工
为完善城市基层治理体系，提高城市社区管理水平，按照《山东省社区工作者管理办法(试行)》和《关于完善社区工作者薪酬体系的指导意见(试行)》要求，根据《莘县城市社区工作者队伍建设管理办法(试行)》，经研究
为进一步充实基层工作力量，提升基层治理水平，强化退役军人服务保障，根据《中华人民共和国退役军人保障法》、《中共中央办公厅 国务院办公厅关于加强社区工作者队伍建设的意见》的相关规定，结合本区基层治理发展
为进一步充实基层工作力量，提升基层治理水平，强化退役军人服务保障，根据《中华人民共和国退役军人保障法》、《中共中央办公厅 国务院办公厅关于加强社区工作者队伍建设的意见》的相关规定，结合本区基层治理发展
为加强宁波前湾新区社区工作者队伍建设，进一步充实社区工作力量，经研究，决定公开招聘一批社区专职工作者。现将有关事项公告如下：一、招聘原则和办法招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优原则，采取公开报名、统一
