教资简答题有3道，分布在30~33题的位置，每题14分，共计42分。
根据近三年教资真题，笔者总结将材料题分为三类，并总结了模板与技巧。
一、考情速报，快速把握出题规律
下面看一下，近3年《综合素质》都考了哪里。
2021年上 | 2020年下 | 2019年下 | 讲师精讲 | |
30题 | 教育观 | 学生观 | 学生观 | |
31题 | 教师职业道德 | |||
32题 | 阅读材料题 | |||
二、套用模板，分好题型按点作答
不难发现，30~32题的考察范围是很有规律的。
根据上表，笔者总结了所有材料分析题的答题模板供考生参考。
题型 | 套路模板 |
题型1【职业理念】 | 【模板】下列关键句+匹配材料 1. 教育观： （1）面向全体学生 （2）促进学生的全面发展 （3）促进学生创新精神和实践能力的培养 （4）发展学生的主动精神，促进学生个性健康发展（5）着眼于学生的终身可持续发展 |
2. 学生观： （1）学生是具有独立意义的人 （2）学生是发展的人 （3）学生是具有个性差异的人 | |
3. 教师观： （1）现代教师角色的转化（略） （2）教师行为的转变（略） | |
题型2【职业道德】 | 【模板】三爱两人一终身 |
爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、为人师表、终身学习 | |
题型3【阅读理解】 | 【思路】 文章体裁：通常为议论文，总分总结构 考察题型：两小问，含义题+概括题 【万能解题法】 1. 定位原文，通过题干锁定关键词 2. 摘抄原文，转述题干附近的材料 |
三、踩点拿分，切忌通篇没有逻辑
材料分析题，没有一套标准的答案。所有答案都是参考的，但阅卷老师是踩点给分的。即答题重点不在于长篇大论，一笔到底。而在于，要分点作答，最好能把知识点列在每一小点的前面。阅卷老师在视觉上方便打分，自然给分更“痛快”。
31题和32题都是对于教师教学行为的评析，评析题一定是先评后析。总分总的形式就很好。先说该教师行为是否正确，再分条罗列知识点+材料，最后小结。
四、时间把握，考场答题灵活应对
《综合素质》前有29道选择，后有50分的作文。留给考生写材料分析题的时间并不多。3道大题，在熟练地掌握上述答题模板后，争取在20~25分钟左右完成作答。在考场上如果想不起来的知识点，可以先把题放那。例如做到30题，考学生观想不起来，赶紧抓时间把31题“三爱两人一终身”给答上，做31题过程中找到感觉了，回头再写30题也不迟。
距离2021年最后一次教资考试仅剩57天了。考生要把握好这次考试机会，不做无用功。
最后，祝广大考生踏踏实实跟课，轻轻松松拿证！这一路，233网校全体老师陪你并肩作战！
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