相比较于背记知识点，想必大多数造价考生更喜欢做题，简单直接，目的性更强，而且多做题的确能快速增强学习效果，在基础稳固的情况下，进行试题练习，可以帮助考生检验自己的学习成果，考前做题，还能总结考试经验。今天和大家分享2020年造价管理《1.3造价工程师管理制度》习题，大家要认真做，做错了的要整理记录，第2页有题目答案。
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第一章 工程造价管理及其基本制度
第三节 造价工程师管理制度
一、单项选择题
1、造价工程师要具有了解整个组织及自己在组织中地位的能力，面对机遇和挑战，能够积极进取、勇于开拓，此属于造价工程师的（ ）技能。
A、人文
B、技术
C、组织管理
D、健康体魄
二、多项选择题
1、造价工程师的职责关系到国家和社会公众利益，对其素质要求有（ ）。
A、造价工程师应具备技术技能
B、造价工程师应具备人文技能
C、造价工程师应具备组织管理能力
D、造价工程师是复合型专业管理人才
E、造价工程师应具备职业操守
答案部分
一、单项选择题
1、【正确答案】 C
【答案解析】 本题考查的是造价工程师管理制度。造价工程师应具备组织管理能力。造价工程师应能了解整个组织及自己在组织中的地位，并具有一定的组织管理能力，面对机遇和挑战，能够积极进取、勇于开拓。参见教材P7。
二、多项选择题
1、【正确答案】 ABCD
【答案解析】 本题考查的是造价工程师管理制度。造价工程师的职责关系到国家和社会公众利益，对其专业和身体素质的要求包括以下几个方面：（1）造价工程师是复合型专业管理人才；（2）造价工程师应具备技术技能；（3）造价工程师应具备人文技能；（4）造价工程师应具备组织管理能力；（5）造价工程师应具有健康体魄。
