河南省财政厅关于印发《河南省会计专业技术资格考试组织工作考核办法（试行）》的通知
豫财会【2010】22号
各省辖市财政局：
为加强对考试组织工作的管理，切实做好我省的会计专业技术资格考试工作，根据财政部《<会计专业技术资格考试暂行规定>及其实施办法》（财会[2000]11号）及《全国会计专业技术资格考试考务规则》（财会考办字[1999]16号）等有关规定，我们制订了《河南省会计专业技术资格考试组织工作考核办法（试行）》，现予印发执行。
附件：河南省会计专业技术资格考试组织工作考核办法（试行）
二○一○年四月十二日
附件：
河南省会计专业技术资格考试组织工作考核办法（试行）
一、为做好我省会计专业技术资格考试（包括初级、中级、高级）工作，根据财政部《〈会计专业技术资格考试暂行规定〉及其实施办法》（财会[2000]11号）及《全国会计专业技术资格考试考务规则》（财会考办字[1999]16号）等有关规定，制订本办法。
二、 考核对象
各省辖市财政部门会计管理机构。
三、 考核办法
考核以工作指标的完成情况作为依据。考核周期为上年度12月1日至当年11月30日。12月底前省财政厅对各省辖市财政局会计科（处）考试组织工作完成情况进行全面考核。考核结果在全省通报，对考核优秀的单位进行表彰和适当奖励。考核采取百分制计分办法，每项考核分值扣完为止。有人因违反廉政建设有关规定，受到党纪、政纪处分或追究刑事责任的，实行一票否决。
四、考核内容及计分标准
（一）考试宣传工作（8分）
1、按照省会考办的部署，做好考试报名的宣传工作（3分）。
2、做好考风考纪的宣传工作（5分)。
（二）考试报名工作（10分）
1、在省会考办规定的时限内完成当地的考试报名工作（5分）；
2、报名工作结束后，按时将报名数据和订书数据汇总上报省会考办（5分）。
未按时完成考试报名各项工作的，除扣掉该款对应指标外，另外每延迟一天再扣2分。
（三）考试数据的上报工作
1、严格审核报考资格，报名人员全部符合报考条件（10分）；
2、确保考生姓名、身份证号、报考科目等考生资料的准确无误（5分）。
未按规定程序操作，造成大面积数据错误，影响全省汇总上报工作的，除扣掉该款指标全部分数外，另扣10分。
（四）考试组织实施工作(45分)
1、考试组织机构健全，严格按照有关考试规定设置考场、配备考试工作人员（5分）；
2、在考试前规定时间内及时上报考生更正信息（5分）；
3、考前认真组织监考和巡视人员的培训工作（5分）；
4、认真执行回避制度，严格遵守监考规则，严肃查处违纪、作弊行为（25分）；
5、成绩公布后，按时上报合并档案号人员资料（5分）。
发现雷同试卷的扣5分，发现大面积作弊的取消评比资格。
（五）考试保密工作（10分）
确保试卷的接收、保管、发放、回收工作万无一失（10分）。工作不力，造成重大失密事故的，取消评奖资格。
（六）按时足额上缴相关考试费用（12分）
各市按照省里的要求，按时足额上缴各项考试费用。
五、本办法自发布之日起实施。
