概念 | 指企业通过内部条件和外部环境的调查研究、综合分析,运用科学的方法选择合理方案,实现企业经营目标的整个过程。 |
内容 | ①决策要有明确的目标; ②决策要有多个可行方案供选择; ③决策是建立在调查研究、综合分析、评价和选择的基础上的。 |
类型 | 按决策影响的时间划分为:长期决策、短期决策 |
按决策的重要性划分为:企业总体层经营决策、业务层经营决策、职能层经营决策 | |
按环境因素的可控程度划分:确定型决策、风险型决策、不确定型决策 | |
按决策目标的层次性划分:单目标决策、多目标决策 |
要素 | 含义 |
决策者 | 决策者是企业经营决策的主体,是决策最基本的要素。决策者处在组织的中心,是系统中积极、能动,也是最为关键的因素。 |
决策目标 | 决策目标的确立是科学决策的起点。 为决策指明了方向、为选择行动方案提供了衡量标准、为决策实施的控制提供依据。 |
决策备选方案 | 当面对特定的条件,企业有可能会有多种方案供决策者选择,构成了决策的备选方案。备选方案的存在是决策的前提。 |
决策条件 | 指决策过程中面临的时空状态,即决策环境。 |
决策结果 | 决策实施后产生的效果和影响。 |
【经典真题】
1、关于企业经营决策要素的说法错误的是( )
A、决策者是企业经营决策的主体
B、确定决策目标是经营决策的起点
C、企业经营决策效果受决策条件的影响
D、决策结果是指决策者最终选定的备选方案
五个阶段:确定目标→拟定方案→选定方案→方案实施和监督→评价
①经营决策的首要环节:确定目标。
②经营决策的前提涉及两个环节:确定(决策)目标、备选方案的存在。
③在企业经营决策的流程中,方案的评价与选择是决策中最关键的一步,是决策的决策。
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