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考核对象 |
赵×× |
钱×× |
孙×× |
李×× |
周×× |
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赵×× |
0 |
+ |
+ |
- |
- |
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钱×× |
- |
0 |
+ |
- |
- |
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孙×× |
- |
+ |
0 |
+ |
- |
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李×× |
+ |
- |
+ |
0 |
+ |
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周×× |
+ |
+ |
+ |
- |
0 |
根据以上材料，回答下列问题：
<1>、该部门使用的绩效考核方法是（ ）。
A.民主评议法
B.直接比较法
C.一一比较法
D.交替排序法
<2>、案例中，绩效水平最高的是（ ）。
A.赵××
B.钱××
C.孙××
D.李××
<3>、贯穿于绩效考核的整个周期内和整个过程中的工作是（ ）。
A.制定考核计划
B.进行绩效沟通
C.选择考核方法
D.反馈考核结果
<4>、该企业对5名管理人员进行绩效考核时评价主体可以是（ ）。
A.上级
B.下级
C.朋友
D.同事
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