(91)
某公司的营业杠杆系数是1.8，息税前利润为250万元，资产总额400万元，资产负债率为35%，综合债务利率为13.5%，公司所得税税率为25%，预计5年内新增贷款500万元，期限5年，贷款年利率为l2%，每年付息一次，筹集费率为0.5%。
根据以上资料，回答问题：
公司当前财务杠杆系数为( )。
A: 1.08
B: 2.42
C: 3.53
D: 4.O2
答案:A
解析:
财务杠杆系数的计算公式为 ：息税前利润/(息税前利润一债务年利息额) =250÷(250 -400×35%×l3.5%) =1.08。
(92) 该公司的总杠杆为( )。
A: 1.76
B: 1.83
C: 1.94
D: 2.02
答案:C
解析: 总杠杆=营业杠杆系数X财务杠杆系数=1.8×1.08=1.94。
(93) 该公司预计新增贷款的资本成本率为( )。
A: 7%
B: 8%
C: 9%
D: 10%
答案:C
解析: 500×0.12×(1 -0.25)÷[500×(1 -0.005)] =0.09。
(94) 营业杠杆系数可以用来衡量营业杠杆的利益和风险，影响营业风险的因素包括( )。
A: 产品需求变动
B: 产品价格变动
C: 产品结构变动
D: 产品单位变动成本的变动
答案:A,B,D
解析:
影响营业风险的因素主要有产品需求的变动、产品售价的变动、单位产品变动成本的变动、营业杠杆变动等。
(95) 财务杠杆利益是指( )给企业所有者带来的额外利益。
A: 股权融资
B: 债务融资
C: 内部融资
D: 外部融资
答案:B
(96)某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，得到营业员数量Y同营业额X成一元线性正相关关系，并根据过去l0年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y =a +bX，其中，X代表营业额，Y代表营业员数量，回归系数a =125，b =15。预计2014年营业额将达到10亿元，2015年销售额将达到12亿元。通过统计研究发现，销售额每增加l亿元，需要增加管理人员、营业员和后勤人员共50人 ;新增人员中，管理人员、营业员和后勤人员的比例是1 ：3 ：1。
根据以上资料，回答问题：
该商场可以采用的人力资源需求预测法有( )。
A: 管理人员判断法
B: 德尔菲法
C: 转换比率分析法
D: 一元同归分析法
答案:C,D
解析:该企业建立了一元回归模型，并知道新增各类员工之间的比率关系，因此可以采用一元回归分析法和转换比率分析法。
(97) 该企业2014年需要营业员( )。
A: 250人
B: 275人
C: 325人
D: 350人
答案:B
解析: 根据线性回归模型，Y =125+10×15=275(人)。
(98) 根据转换比率分析法，该商场2015年需要新增后勤人员( )。
A: 10人
B: 20人
C: 30人
D: 60人
答案:B
(99) 该商场从营业员中选拔若干管理人员，该方法的缺点有( )。
A: 有一定的风险性
B: 不利于工作创新
C: 导致内部矛盾
D: 造成效率降低
答案:B,C,D
(100) 采用一元同归分析法的关键在于( )。
A: 历史数据丰富
B: 公司业务稳定
C: 找出人力资源需求高度相关的变量
D: 确定回归系数
答案:C
