2014经济师考试《中级人力资源》章节练习：第二章

　　二、多项选择题

　　1

　　[答案]：BCDE

　　[解析]：领导特质理论的缺陷主要有四点，即选项BCDE。参见教材P11、12

　　2

　　[答案]：ABD

　　[解析]：本题考查改变型领导者的方法。选项CE属于交易型领导者的方法。参见教材P12表2-1

　　3

　　[答案]：ABD

　　[解析]：选项CE属于路径——目标理论中下属的个人特征。参见教材P13

　　4

　　[答案]：BCE

　　[解析]：本题考查魅力型领导理论。选项AD属于领导者的道德特征。参见教材P13表2-2

　　5

　　[答案]：DE

　　[解析]：密西根模式描述领导行为的维度是员工取向和生产取向。参见教材P16

　　6

　　[答案]：AE

　　[解析]：选项ABCDE都是领导技能的发展途径，但是主要途径是选项AE。参见教材P18

　　7

　　[答案]：AC

　　[解析]：选项BDE属于有限理性模型的观点。参见教材P19

　　8

　　[答案]：BE

　　[解析]：决策风格中使用的维度是价值取向和模糊耐受性。参见教材P20