劳动力市场的结构
全国性劳动力市场和地区性劳动力市场
①全国性劳动力市场：劳动力供给者是稀缺的，对劳动力的知识水平和技能要求就高
②地区性劳动力市场：劳动力供给者通常是技能水平不高，市场竞争力不是很强的劳动者。
外部劳动力市场和内部劳动力市场
①外部劳动力市场：处于组织外部，不受单个企业的人力资源管理政策与实践的影响
②内部市场：大型组织内部存在的
优等劳动力市场和次等劳动力市场
①优等劳动力市场特征：就业条件好、工资福利水平高、工作环境良好、工作保障性强。同时，对劳动力供给者要求较高。
②次等劳动力市场特征：就业不稳定、工资率较低、工作条件差、社会地位相对较低。
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