233网校中级经济师刷题营正在进行中，群内有督学老师每日带学考点、带练试题、答疑解惑，利用碎片化时间，每天学会一个考点，日积月累，达到量的变化，如果你准备参加2024年中级经济师考试，那么欢迎你加入中级经济师刷题营。
↓↓2024中级经济师备考刷题营 扫码加入↓↓
考点：目标管理
要点 | 详细内容 |
含义 | 基本核心：强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。 |
目标设定的过程 | 1、实施目标管理时可以自上而下来设定目标，将组织的目标层层具体化、明确化，分解为各个相应层次（分公司、部门、个体）的目标。 2、低层次单位的管理者和员工也可以参与自己目标的设置，所以，目标管理也包括自下而上的过程。 |
要素 | 目标具体化、参与决策、限期完成、绩效反馈 |
效果评价 | 1、目标管理是相当流行的管理技术。 2、目标管理实施的效果有时候并不符合管理者的期望。 |
【2023真题·单选题】目标管理要求涉及目标的所有群体共同制定目标并共同规定如何衡量目标的实现程度，这属于 ()
A. 绩效反馈
B. 限期完成
C. 参与决策
D. 目标具体化
参考答案：C
参考解析：目标管理的四要素【记忆口诀——“标与限绩”(标语献祭)】
（1）目标具体化：指要求明确、具体地描述预期的结果。
（2）参与决策：涉及目标的所有群体共同制定目标。
（3）限期完成：规定目标完成的时间期限，及每一阶段任务完成的期限。
（4）绩效反馈：不断地给予员工关于目标实现程度或接近目标程度的反馈。
中级经济师备考刷题小程序推荐：【233网校财会类】小程序试题资源优质，题量丰富，包含：章节习题、历年真题、每日一练、模拟试题、考点速记、专项测评、还有趣味刷题排位赛，备考不可错过的刷题神器，必须拥有。
扫码进入财会类小程序，马上刷更多试题↓↓
