培训与开发结束时评估的主要内容有（ ）。
A.知识有无增加或增加多少
B.技能有无获得或获得多少
C.工作效果有无提高或提高多少
D.工作态度有无变化
E.培训开发目标是否达成
责编:jiangyan
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葛广宇
记忆魔术师
主讲：中级经济基础知识
副教授，博士在读，注册会计师，擅长归纳总结关联考点考点，学员称其为“记忆魔术师”
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郑伟
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德国科隆大学经济学博士，就职于北京外国语大学国际教育学院，双语经济学教师。
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中国人民大学硕士、中级经济师、曾就职于500强企业从事管理相关工作。
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王鑫鑫
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